Auxiliaire de Puériculture H/F les Doudous
Boisemont - 95 CDI- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Lieu d'exercice : Micro-crèche Les Doudous - Boisemont (95)
35 h/semaine - travail en journée -salaire négociable selon expérience - Mutuelle - Carte Ticket Restaurant
- Horaires d'ouverture de la crèche : du lundi au vendredi : 7h15-18h30
L'auxiliaire de puériculture est responsable de l'accueil, de l'accompagnement et de la prise en charge globale de l'enfant et de sa famille au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique,
tout en respectant le projet pédagogique et d'établissement.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Accueil et accompagnement des enfants :
- Prendre en compte les besoins individuels de chaque enfant tout en l'inscrivant dans une
dynamique collective
- Assurer la préparation et la prise des repas ainsi que des biberons.
- Veiller au respect du rythme de sommeil de chacun et surveiller les siestes.
- Observer le développement et psychoaffectif de l'enfant et agir de manière préventive de façon à
optimiser l'accueil et l'accompagnement de celui-ci.
- Veiller au bon déroulé de l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa
dynamique.
- Proposer des activités d'éveils variées et adaptées aux besoins, aux âges et aux capacités de
chacun.
- Participer à la surveillance médicale et veiller à la prise de médicaments avec ordonnance et accord du référent technique.
- Assurer la prise en charge des soins d'hygiène des enfants au quotidien.
- Être garant de la qualité des soins, du bien-être physiques des enfants
- Participer à l'élaboration des aménagements des espaces de jeux en lien avec l'équipe et le référent technique.
Accueil et accompagnement des parents :
- Maintenir un accueil de qualité au quotidien.
- Être garant d'un soutien à la parentalité (écoute, conseil, orientation vers le référent technique) en valorisant les parents dans leur rôle tout en maintenant une distance professionnelle.
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure au quotidien par le biais d'outils de communication (Photos, panneaux d'affichage, transmissions, fêtes de fin d'année...)
- Lors de l'accueil, réceptionner les denrées alimentaires de chaque enfant, vérifier les dates de péremption et les stocker.
- Lors du départ de l'enfant, assurer un temps de transmission aux parents concernant la journée en
favorisant une communication positive et rassurante.
Auprès de l'équipe pédagogique :
- Réfléchir et travailler en équipe avec le référent technique et les membres du bureau, afin de faire
évoluer le projet pédagogique et d'en être garant.
- Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges pratiques et de réflexions
professionnelles.
- Maintenir une communication fluide au sein de l'équipe et dans le respect de chacun.
La structure et les locaux :
- Participer au nettoyage et à la désinfection des jeux, jouets, mobilier, vaisselle, tapis... en utilisant
les produits adaptés et les matériels appropriés.
- Participer à l'entretien, au rangement et la mise à disposition du matériel et du linge utilisés.
- Rassembler le linge et veiller à le donner aux parents chaque semaine.
- Plier et ranger le linge.
- Nettoyer et désinfecter les locaux techniques et administratifs, les lieux d'accueil et de vie de la
structure en utilisant les produits et le matériel appropriés tout en respectant les protocoles
d'hygiène en vigueur.
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles.
COMPETENCES
- Connaissances du développement moteur et psychique de l'enfant.
- Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence.
- Savoir s'adapter aux différentes situations et accueils rencontrées.
- Connaissances sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel pédagogique.
- Maîtrise de soi et ouverture aux autres.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture, Pathologies de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental, Accueillir des enfants, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Surveiller l'état de santé d'un enfant, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Veiller au respect des normes d'hygiène
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 422 € / an 1 868 € / mois 12,32 € / heureSalaire brut estimé
23 700 € / an 1 975 € / mois 13,02 € / heureEstimation haute
25 200 € / an 2 100 € / mois 13,85 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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