Green Energy Techno Program Manager M - F H/F Alstom

Détail du poste

Req ID :492193

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars.

Pourriez-vous être le *R&D Program Manager - Green Energy* à Saint Ouen que nous recherchons ?
Votre futur rôle
Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de programmes technologiques dans le domaine de la R&D et des activités de maintien en condition opérationnelle. Vous travaillerez avec des équipes dynamiques, innovantes et collaboratives, et vous jouerez un rôle clé dans le développement de solutions techniques de pointe pour répondre aux besoins de mobilité durable d'Alstom.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes (par exemple, les plateformes de marché et de portefeuille, les équipes d'ingénierie, de sourcing et d'industrialisation) et externes (représentants des clients, entités techniques externes et fournisseurs). Vous coordonnerez les programmes de R&D, superviserez les performances techniques et contribuerez à définir la stratégie de la feuille de route technologique. Vous jouerez également un rôle actif dans la promotion de l'innovation au sein de l'organisation.
Vous vous occuperez plus particulièrement de la gestion des programmes de R&D et de maintien en condition opérationnelle, mais aussi du soutien technique au marketing produit et à la compétitivité. Vous serez également chargé(e) d'analyser les tendances techniques et de surveiller les solutions concurrentes.

Nous ferons appel à vous pour :

Coordonner l'ensemble du processus technique de R&D (PAB, PRB, FFT).

Gérer, contrôler et exécuter les développements liés à votre programme, en respectant les objectifs de qualité, coûts, délais (QCD) et les performances techniques.

Superviser les Work Packages du programme et analyser les capacités, ressources et risques associés, en proposant des plans de mitigation.

Assurer la mise en oeuvre des décisions issues des Gate/Design/Peer Reviews.

Proposer et piloter des plans d'amélioration en termes d'efficacité et de compétitivité.

Prendre le leadership en cas de problématiques techniques critiques (sécurité, cybersécurité, etc.).

Contribuer à la définition de la feuille de route technologique en identifiant des technologies différenciantes.

Promouvoir des idées innovantes et collaborer avec l'équipe R&D et Innovation.

Fournir un soutien technique aux initiatives d'innovation de Green Energy.

Votre profil
Nous accordons plus d'importance à la passion et à l'état d'esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

Diplôme universitaire en ingénierie, informatique ou disciplines scientifiques.

Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans un poste de leadership technique, idéalement dans les secteurs ferroviaire, aéronautique ou des équipements lourds.

Compétences techniques solides couvrant des domaines tels que les systèmes de traction, les moteurs et les bogies, de préférence dans l'industrie ferroviaire.

Capacité démontrée à gérer et coordonner des équipes dans une organisation matricielle internationale et multisite.

Excellentes compétences en communication écrite et orale.

Aptitude à travailler sous pression et à respecter des délais serrés tout en gérant les priorités.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d'avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

Travailler avec des équipes passionnées par l'innovation et la durabilité.

Collaborer avec des équipes transversales et des collègues hautement qualifiés.

Contribuer à des projets innovants qui façonnent l'avenir de la mobilité.

Utiliser notre environnement de travail flexible et axé sur la collaboration.

Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d'apprentissage primés.

Progresser vers des rôles de leadership technique ou stratégique au sein de l'organisation.

Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

You don't need to BE a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you'll BE proud. If you're up for the challenge, we'd love to hear from you !

Important to note

As a global business, we're an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We're committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Job Type :Experienced

Job Segment :
Program Manager, Information Technology, IT Manager, Marketing Manager, Manager, Management, Technology, Marketing