Moniteur Éducateur en Foyer Occupationnel H/F Adgessa
Saint-Laurent-Médoc - 33 CDI- 2 500 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Pour un établissement de : 45 résidents
Type de contrat : CDI - Temps complet
Poste à pourvoir dès que possible
Profil :
Diplôme d'Etat Moniteur Educateur exigé
Expérience auprès de personnes en situation de handicap mental et psychique souhaitée.
Missions :
- Accompagner la personne en situation de handicap dans sa globalité, dans le respect de ses demandes, de sa dignité et de son Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP)
- Participer à la réalisation des accompagnements individuels et collectifs proposés au sein de la structure
- Accompagner les résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
- Accompagner les résidents dans les activités de loisirs, d'animation ou d'atelier en lien avec leur PAP
- Rendre compte de ses observations et de ses interventions en participant aux différentes instances prévues à cet effet et en rédigeant des transmissions et des écrits
- Appliquer les procédures régissant les bonnes pratiques professionnelles
- Savoir gérer les situations de conflits et/ou d'urgence.
Pré-requis :
- Connaissance du handicap mental et des troubles psychiques
- Sens de l'organisation et des priorités, autonomie
- Sens de l'écoute, capacités relationnelles
Conditions :
- CCN51
- Poste de jour en cycle (1 week-end sur 2)
Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la direction.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Actions socioéducatives collectives, Diplôme d'Etat de moniteur éducateur, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé, Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne, Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées, Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée, Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée, Communiquer dans le cadre du travail d'équipe, Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction, Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe, Contribuer à l'évaluation des activités éducatives, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Gérer des situations de crise ou d'urgence, Guider une personne dans les démarches à accomplir, Maintenir, favoriser le lien social de la personne, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles, Participer à la gestion du budget de ses activités, Participer à l'évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe, Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance, Rédiger un écrit professionnel, Respecter la confidentialité des informations, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Transmettre les informations adaptées relatives au projet personnalisé, Handicap mental et troubles psychiques, Maîtrise de l'outil informatique
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Saint-Laurent-Médoc - 33
- CDI
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