Référent de Parcours H/F Au Fil de la Vie (D.G)
Aspach-Michelbach - 68 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Etablissement :
La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants de 0 à 7 ans révolus, vue d'engager le plus rapidement possible la démarche diagnostique des troubles et l'orientation des enfants.
Pendant ce parcours, la plateforme assume trois fonctions :
L'appui aux professionnels de la ligne 1 (médecins, auxiliaire petite enfance),
La mise en oeuvre et l'accompagnement des parcours, en coopération avec les parents, les intervenants libéraux et les structures de ligne 2 (CAMSP, CMP, CMPP),
La coopération avec les structures de ligne 3 pour les diagnostics complexes et des actions de sensibilisation et formation (CRA Alsace, ERHR, DITAP, UETA).
Missions :
Sous la responsabilité fonctionnelle du médecin coordinateur de la PCO-TND68, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Pôle Jeunesse, et en lien avec les professionnels de l'équipe (référents de parcours, chargés de développement réseau, secrétaires de direction), le référent de parcours est chargé de :
Assurer le suivi des parcours (bilans et interventions précoces) dans une approche partenariale et collaborative avec les différents acteurs ;
Appuyer la famille dans ses liens avec la MDPH, l'Education Nationale, la crèche, etc.
Participer à la mise en oeuvre d'interventions permettant aux parents de mieux comprendre le fonctionnement de leur enfant et de soutenir son développement (ex : programmes de Guidance Parentale en co-animation) ;
Participer, avec le médecin coordinateur de la plateforme et avec les autres membres de l'équipe de coordination, à la dynamique partenariale : médecins, intervenants libéraux (ceux contractuels avec la plateforme et ceux conventionnés avec la Sécurité sociale), acteurs de ligne 2 (CAMSP, CMP, CMPP), acteurs de ligne 3 (CRA, UETA, DITAP, ERHR), MDPH, ASE, Education Nationale, PMI, professionnels de la petite enfance, etc.
Participer au reporting et au suivi d'activité de la plateforme ainsi que des indicateurs d'évaluation (PARCEO).
Profil :
- Diplôme d'Etat
- Expérience confirmée souhaitée soit dans le secteur le médico-social, PMI, et/ou hospitalier,
- Capacité d'autonomie, de travail en équipe et d'animation de groupe,
- Ecoute active, discrétion, adaptation au changement,
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power point, Canva)
- Permis B exigé
Conditions :
- CDI à temps plein à pourvoir au 15 septembre 2025
- Possibilité de tickets Restaurants
- Salaire selon convention collective 66
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Aspach-Michelbach
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
25 370 € / an 2 114 € / mois 13,94 € / heureEstimation haute
26 390 € / an 2 199 € / mois 14,50 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Aspach-Michelbach - 68
- CDI
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