IDE - Neuro - Pneumo Nuit - à Partir de 27K€ - An H/F ELSAN
Montauban - 82 CDI- 27 000 - 31 000 € / an
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
CDI de nuit - Temps plein - Clinique du Pont de Chaume (groupe ELSAN), Montauban
- Horaires : 12h de nuit - Moyenne de 13 nuits/mois - 1 semaine de repos toutes les 3 semaines
- À partir de 27 000 € brut/an (hors primes spécifiques) + nombreux avantages
- Poste ouvert aux jeunes diplômés comme aux profils expérimentés
Située à Montauban, la Clinique du Pont de Chaume est un établissement privé reconnu pour l'excellence de sa prise en charge. Intégrée au groupe ELSAN, leader de l'hospitalisation privée en France, la clinique bénéficie de plateaux techniques de pointe, d'une dynamique d'innovation constante et de solides parcours de formation pour accompagner ses soignants tout au long de leur carrière.
Nous vous offrons :
- Rémunération annuelle à partir de 27 000 € brut
- La reprise à 100 % de votre ancienneté
- Une prime d'intégration et de fidélisation de 1500 € brut
- Le 13 mois mensualisé (après 3 mois)
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 75 %
- L'accès aux avantages du CSE (chèques vacances, cadeaux, offres partenaires)
- Des repas à prix réduit (menu complet à 3,60 €)
- Un parking salarié gratuit
- Une aide à la mobilité logement via nos partenaires
Des repos supplémentaires pour habillage/déshabillage, des jours fériés majorés et récupérés, ainsi que des congés avantageux pour événements familiaux.
Et si vous exerciez votre métier d'infirmier dans un cadre serein, bienveillant et stimulant ?
Ici, pas de surcharge ou d'isolement : vous travaillez chaque nuit en binôme avec un(e) autre infirmier(e) et un(e) aide-soignant(e) pour 22 lits, dans un service mêlant neurologie, pneumologie et rhumatologie. Vous êtes accompagné(e) dès votre arrivée par un temps de doublure adapté (3 à 6 nuits), une cadre de nuit présente 4 nuits par semaine et une équipe médicale disponible en permanence. Vous pourrez ainsi prendre le temps de soigner, d'apprendre et d'évoluer dans un environnement où le travail d'équipe et le relationnel priment.
Pourquoi pouvez-vous nous croire ?
- Une équipe stable et expérimentée : L'ancienneté moyenne sur le service est de 5 ans. Les départs sont rares, preuve d'un environnement de travail apprécié et d'une organisation solide.
- Un encadrement humain et attentif : Florence, notre cadre de nuit, est reconnue pour sa bienveillance et son accompagnement sur le terrain. Elvire, cadre de jour du service, apporte écoute et dynamisme au quotidien.
- Une clinique reconnue pour sa qualité : La Clinique du Pont de Chaume est certifiée à 95,57 % par la Haute Autorité de Santé (HAS). Une exigence de qualité qui se reflète aussi dans l'accueil des nouveaux IDE, avec une journée d'intégration dédiée chaque trimestre.
Pourquoi recrutons-nous aujourd'hui ?
Ce poste s'inscrit dans un objectif simple mais essentiel : garantir la continuité des soins dans notre service de neurologie/pneumologie, suite au départ d'un membre de l'équipe. Ce recrutement s'inscrit également dans une dynamique de préparation active à la prochaine certification HAS prévue en 2026, avec l'ambition de maintenir un haut niveau d'exigence et de qualité de prise en charge.
Ce que vous ferez
En tant qu'infirmier(e) de nuit au sein de notre service, vous interviendrez dans un environnement pluridisciplinaire et humainement riche, où chaque nuit offre son lot de diversité et de sens.
Vos missions principales :
- Soins prescrits et relevant du rôle propre, dans le respect des protocoles
- Surveillance clinique ciblée et évaluation de l'état de santé
- Éducation thérapeutique, accompagnement vers l'autonomie
- Tenue rigoureuse du dossier de soins informatisé (DOPASOINS - BLUEMEDI)
Focus par spécialité :
- Neurologie : suivi post-AVC, épilepsie, surveillance neurologique, traitements spécifiques
- Pneumologie : surveillance respiratoire, gestion de l'oxygénothérapie, pathologies comme BPCO ou asthme
- Rhumatologie : gestion de douleurs chroniques, biothérapies, mobilisation et prévention des complications
Et aussi :
- Relationnel : écoute active, lien avec les familles, accompagnement psychologique
- Coordination : transmissions rigoureuses, travail avec les médecins et autres professionnels, participation aux projets de soins
Avec qui allez-vous travailler ?
Vous serez en poste chaque nuit avec un(e) autre infirmier(e) et un(e) aide-soignant(e), épaulé(e) par Florence, cadre de nuit bienveillante et présente 4 nuits par semaine. Vous interagirez aussi avec les médecins de garde (urgentiste, réanimateur, cardiologue) et les médecins d'astreinte du service. Les transmissions du matin assurent une vraie continuité avec les équipes de jour.
Vous évoluerez dans un établissement du groupe ELSAN, guidé par des valeurs fortes : l'innovation, le lien social, l'attention à l'autre et l'esprit d'équipe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec le manager
-
Entretien avec le Responsable RH
-
Entretien avec le Directeur d’établissement/fonctionnel
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Faites demi-tour si...
Ce poste n'est pas fait pour vous si :
- Vous préférez travailler seul(e) ou sans interaction avec l'équipe
- Vous avez du mal à supporter les rythmes de nuit ou les horaires de 12h
- Le relationnel patient ne fait pas partie de vos priorités
- Vous êtes réfractaire au secteur privé, malgré notre exigence médicale et notre approche humaine
Mais si vous êtes un(e) soignant(e) engagé(e), à l'écoute, autonome et curieux(se), ce poste est peut-être votre prochaine belle aventure !
Et si ce poste ne correspond pas à votre projet actuel, mais que vous souhaitez rejoindre notre clinique, écrivez-nous : nous serons ravis d'échanger.
N'attendez plus, postulez !
Envoyez-nous votre CV et une copie de votre diplôme (lettre de motivation facultative).
Prise de poste en septembre 2025 - Intégration progressive assurée
Candidature via notre site annonceur ou site carrière
Des questions ?
Contactez Marie Lucchesi, Responsable recrutement :
(Aucune candidature ne sera traitée par mail)
Raisons de nous rejoindre
-
Parcours d’intégration sur mesure et Formation dès la 1ère année (IDE)
-
Université Elsan : catalogue de formation, accompagnement équivalence
-
Equilibre vie pro/vie perso : planning fixe en établissement
-
Télétravail au siège
-
Charte de Mobilité pour faciliter l’évolution professionnelle
-
Protection sociale : mutuelle, prévoyance, retraite
-
Avantages pratiques : carte ticket restaurant
-
Participation employeur à la cantine, catalogue CE
-
Aide au logement et au transport
-
Intéressement et participation (selon l’accord entreprise)
-
Engagement fort sur les actions de diversité et RSE
Bienvenue chez ELSAN
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.
Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie...) et dans toutes les régions de l'Hexagone.
Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.
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