Infirmier Siao 58 H/F Pagode
Nevers - 58 CDI- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le SIAO 58, centralise l'ensemble des demandes et l'offre d'hébergement, de l'urgence jusqu'au logement accompagné pour le département de la Nièvre. Il assure une mission d'accueil, d'écoute, d'information, d'évaluation (sociale et médicale) et d'orientation des personnes sans-abri ou risquant de l'être. Il travaille avec l'ensemble des acteurs de la veille sociale, des structures d'hébergement d'urgence, d'insertion et du logement accompagné, des bailleurs et des associations. Il coordonne les acteurs de la veille sociale sur les territoires et participe à l'observatoire social.
CONTEXTE D'INTERVENTION
Pour le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de la Nièvre (58). Poste basé à Nevers
CDI - 0.5 ETP
MISSIONS
Evaluer les besoins de santé physique et psychique de personnes accueillies au SIAO de la Nièvre.
Assurer l'orientation la mieux adaptée de ces personnes vers les partenaires du soin/médico-social.
Faciliter la coordination de leur parcours de soins.
Accompagner individuellement ou collectivement le parcours santé des personnes accueillies en lien avec leur projet de vie.
Travailler en réseau avec les acteurs de la santé pour favoriser le parcours des usagers.
Être ressource pour les travailleurs sociaux du SIAO sur les questions de santé.
Être force de propositions dans le domaine de la santé des personnes en situation de précarité.
Réaliser des documents professionnels.
COMPETENCES ATTENDUES
Qualités d'écoute, d'empathie.
Capacité à évaluer les besoins de santé et attentes des personnes.
Capacité à conduire un entretien de recueil de données.
Capacité à susciter une démarche de soin.
Connaissance du public en situation de grande précarité.
Connaissance des partenaires sociaux et de santé.
Capacité à travailler en équipe et en partenariat.
Capacité à formaliser des projets et à les mettre en oeuvre.
Capacité à rédiger des écrits professionnels.
Capacité à rendre compte et à se référer.
PROFIL/MODALITÉS
Titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier.
Permis B exigé.
Horaires de travail : semaine en journée.
Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Apporter un appui technique pour le personnel, Assurer une veille professionnelle continue, Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings, Participer à des réunions multidisciplinaires, Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Pagode
Association loi 1901 dont l'objet est de lutter contre le processus d'exclusion
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut estimé
31 008 € / an 2 584 € / mois 17,04 € / heureEstimation haute
34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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