Ingénieur Méthodes et Process Junior H/F Proesa

Détail du poste

Vous souhaitez piloter des interventions sur le terrain tout en contribuant à l'organisation et à l'optimisation des process ?

Nous recrutons un ingénieur pour diriger des opérations de raccordement, dans un contexte dynamique et porteur.

L'entreprise vient de remporter plusieurs marchés majeurs, ouvrant de réelles perspectives sur le long terme. Elle cherche à intégrer des profils ambitieux et motivés, désireux de progresser dans un environnement stimulant et durable.

En tant que partenaire privilégié, nous avons déjà accompagné plusieurs talents vers cette entreprise : les retours sont unanimes : un environnement de travail sain, une équipe solidaire et des collaborateurs épanouis.

Ici, la promotion interne est une vraie priorité : repérer, accompagner et faire évoluer les talents fait partie intégrante de la culture de l'entreprise.

Vous rejoindrez une structure solide et bien organisée, avec des outils performants et des équipes expérimentées, offrant à la fois un cadre structurant et la liberté de prendre des initiatives.

Vous bénéficierez d'une intégration progressive et encadrée, pensée pour vous permettre de réussir et de vous projeter sereinement dans la durée.

Vos missions :

En tant qu'ingénieur process et méthodes, vous participerez activement à l'organisation technique et à l'optimisation des opérations sur le terrain. Sous la responsabilité d'un responsable d'exploitation, vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Préparer, organiser et suivre les opérations techniques liées à la mise en service ou à l'exploitation
- Planifier et coordonner les interventions, en lien avec les équipes internes et les prestataires externes
- Structurer les activités en veillant à la bonne application des procédures techniques, de sécurité et de qualité
- Analyser les performances et proposer des optimisations : méthodes de travail, séquences d'intervention, gains opérationnels
- Contribuer au suivi budgétaire et à la gestion des indicateurs de performance
- Assurer une interface avec les parties prenantes du projet, tout en garantissant la bonne compréhension des objectifs et la satisfaction client

Les conditions :
- Un CDI avec des opportunités d'évolution concrètes et motivantes.
- Rémunération : à partir de 36K€ brut annuel, ajustable selon profil et expérience + 15% du salaire brut annuel en variable.
- Avantages : véhicule, tickets restaurant, prime d'intéressement et de participation

Votre profil :

Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique ou ingénieur, avec une appétence pour le pilotage d'interventions et l'optimisation des process.

Dans l'idéal, vous avez déjà une première expérience en conduite de travaux, en gestion de production ou en organisation de chantier, dans n'importe quel secteur (BTP, industrie, réseaux, maintenance, énergie, etc.).

Vous cherchez un poste qui associe gestion de chantier, coordination d'équipes et optimisation des méthodes ? Vous aimez être sur le terrain tout en apportant un regard structuré et rigoureux ?

Postulez dès maintenant et échangeons sur votre projet !