Chargé de Communication Interne H/F EY
Paris - La Défense CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Au sein de la Direction Brand, Marketing & Communication d'EY France, le département de la Communication interne recrute un Chargé de communication interne F/Hà partir de septembre 2025 (poste à pourvoir en CDI au sein du bureau de Paris-La Défense).
Et si c'était vous, quelles seraient vos missions?
Le pôle Communication interne met en place des actions diversifiées autour d'une stratégie de contenu, de digitalisation et d'événementiel.
Dans ce cadre, vous participez à la production de supports destinés à l'ensemble des opérations de communication interne.
Vous intervenez sur :
- Le rédactionnel : rédaction ou réécriture/reformulation d'articles et de brèves pour notre intranet,
- La publication des contenus sur nos différents canaux (newsletter bi-hebdomadaire, brèves quotidiennes, écrans digitaux, affichage...) et le suivi du planning de publication,
- La mise en forme : recherche de visuels et mise en page, animations vidéos, GIF,
- La coordination pour l'impression et/ou la diffusion,
- La collecte et restitution des statistiques (KPIs).
Le cas échéant, vous pourrez participer à l'organisation :
- De campagnes de communication interne,
- D'événements internes (en présentiel ou en digital),
- De tournages (interviews, témoignages, podcasts).
Votre profil :
F/H Diplômé Bac +3 à 5, vous avez déjà une expérience en entreprise ou en agence.
Doté d'un bon relationnel, vous disposez de solides aptitudes d'organisation et de rigueur et savez faire preuve d'initiative et de réactivité pour gérer plusieurs projets à la fois. Votre adaptabilité et votre assertivitévous permettra d'interagir auprès d'interlocuteurs multiples et de veiller au respect des délais.
Vous êtes créatif et avez le sens de l'observation et de l'esthétique.
Pro-actif et curieux, vous êtes force de proposition sur l'ensemble de nos formats et actions visant à renforcer la fierté d'appartenance et l'engagement de nos équipes !
Vous êtes reconnu pour avoir un très bon niveau rédactionnel et une véritable aisance en communication orale.
Vous avez une très bonne maîtrise des outils Office 365 et un goût pour l'utilisation de nouvelles technologies (Intelligence artificielle générative, logiciels de création vidéos et visuels). La maîtrise de Canva et/ou PlayPlay est un plus.
Votre ouverture et votre sens de l'équipe vous permettront de réussir vos missions.
Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante. Rejoignez-nous !
Vivez l'expérience EY, Rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Évaluation et présélection
-
Test cognitif (numérique, verbal et abstrait)
-
Questionnaire de personnalité
-
Test situationnel (métiers et culture EY)
-
Test d’anglais (pour les stages de ?n d’études et les CDI)
-
Demi-journée d’échanges et entretiens
-
Présentation de nos métiers et de la vie chez EY
-
Entretien individuel avec un expert du métier de votre choix
-
Résolution d’un problème en groupe
-
Échanges informels avec des collaborateurs EY issus de votre école
-
Entretien complémentaire avec un associé de l’entité que vous avez choisi de rejoindre
Raisons de nous rejoindre
-
Tickets restaurant et restaurant d’entreprise
-
Flexibilité et aménagement de son temps de travail
-
Prise en charge de 75% des pass navigo
-
Locaux modernes
-
Politique de diversité et d’inclusion pour un environnement inclusif
-
Formations et certifications
-
Politique de mobilité interne
-
Partenariat avec Gymlib
Bienvenue chez EY
EY rassemble aujourd'hui plus de 400 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l'Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu'ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l'expérience EY dure toute une vie.
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