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Infirmier Coordinateur en Résidence Personnes Âgées H/F Ehpad Residence les Chenes

Plélan-le-Petit - 22
CDD
Résumé de l'offre
  • 2 500 - 3 200 € / mois
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Nous recherchons un infirmier coordinateur / infirmière coordinatrice ou cadre de santé, afin de coordonner les activités d'un établissement dédié au bien-être des personnes âgées (48 résidents en EHPAD et 16 résidents en Résidence Autonomie). Vous serez responsable de garantir la qualité des soins prodigués aux résidents tout en veillant à la bonne gestion de l'équipe et des ressources disponibles.
Responsabilités :
Superviser l'ensemble des opérations de l'établissement, en assurant un environnement sûr et accueillant pour les résidents.
Lien avec les familles, les partenaires médicaux et paramédicaux : communication fluide, présence rassurante et professionnelle.
Participation active au projet d'établissement : démarche qualité, éthique, bientraitance, vie institutionnelle.
Gérer et encadrer une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, aide soignants et agents de soins, mais aussi équipe hotellière), de la gestion de planning à l'accompagnement quotidien, en favorisant le développement professionnel et la cohésion :
Encadrement et accompagnement des équipes soignantes : animation quotidienne, gestion des plannings, soutien technique et relationnel.
Promotion de la cohésion d'équipe : impulser un esprit d'entraide, de confiance et d'écoute dans une ambiance de travail bienveillante.
Assurer la mise en oeuvre des protocoles de soins aux résidents, en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Maintenir à jour le dossier résident informatisé et veiller à la confidentialité des informations médicales.
Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge adaptée aux besoins des résidents et développer un réseau partenarial extérieur à l'établissement.
Participer à la gestion budgétaire et administrative de l'établissement, aux projets d'amélioration continue concernant les services offerts, en travail collaboratif avec les autres membres de l'équipe de Direction.
Participer à raison d'une semaine par mois environ à l'astreinte d'établissement (indemnité d'astreinte supplémentaire)
Profil recherché
Expérience significative en gestion d'équipe dans un environnement similaire.
Connaissance approfondie des soins aux patients, ainsi que des notions de physiologie, d'anatomie et de terminologie médicale.
Expérience en supervision d'équipes dans un milieu hospitalier ou similaire.
Compétences avérées en gestion de projet, avec une capacité à mener à bien plusieurs initiatives simultanément.
Diplôme d'Etat d'Infirmier nécessaire, formation d'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) souhaitée.
Dynamique et motivé(e) et si vous faites preuve d'ouverture d'esprit, de communication bienveillante et que vous souhaitez contribuer au bien-être des résidents tout en dirigeant une équipe engagée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe de Direction de l'établissement.

Poste à Temps Plein, mais temps partiel possible à 80% ou 90%.
Travail du Lundi au Vendredi.
Prime de fin d'année.
Participation prévoyance.

Fonction Publique Territoriale - CDD de 4 mois, avec possibilité de renouvellement et/ou titularisation.

Informations complémentaires auprès de Mikaël GOUYETTE, Directeur d'Etablissement ou Valérie ROBERT Adjointe de Direction.

Les entretiens auront lieu durant la semaine du 8 au 12 septembre.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD

Statut : Cadre

Rémunération : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois

Nombre d'heures : 35 par semaine

Avantages :
Restaurant d'entreprise

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 05/09/2025
Date de début prévue : 15/09/2025

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Communiquer avec les patients et leurs familles, Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, Participer à des réunions multidisciplinaires

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Bienvenue chez Ehpad Residence les Chenes

La résidence Les Chênes regroupe un EHPAD de 48 résidents et une résidence autonomie de 16 places. L'établissement est situé à Plélan-le-Petit et dispose d'une infirmière coordonnatrice, une animatrice et équipe pluridisciplinaire. Le projet d'établissement s'appuie sur l'accompagnement individualisé du résident.

Infirmier Coordinateur en Résidence Personnes Âgées H/F
Ehpad Residence les Chenes
  • Plélan-le-Petit - 22
  • CDD
Publiée le 21/07/2025 - Réf : 195MPXH

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