Conducteur-Conductrice de Ligne Cms H/F Fabrik Emploi
Pacé - 35 CDD- 24 500 - 27 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
FABRIK EMPLOI : votre coopérative emploi spécialisée dans l'industrie en Bretagne
Disposant d'une parfaite connaissance des entreprises, des métiers et des besoins, l'équipe de FABRIK EMPLOI met en relation les candidats et les entreprises coopératives par une approche personnalisée et réactive.
Un service complet est proposé, du sourcing à la signature des contrats en passant par l'accompagnement durant les premières semaines d'intégration.
Une coopérative à taille humaine :
En tant que coopérative de proximité (1 agence par département 35 & 56), FABRIK EMPLOI offre aux entreprises une approche personnalisée, une communication directe, et une compréhension approfondie de leurs besoins spécifiques en personnel.
Expertise des métiers industriels :
La connaissance des spécificités de l'industrie permet de mettre à disposition des industriels, des collaborateurs qualifiés qui connaissent leurs métiers.
FABRIK EMPLOI recherche pour l'une de ses entreprises coopératrice basé à Pacé (35), un(e) Conducteur(trice) de ligne CMS :
Rattaché au responsable de production, vous aurez la charge de piloter la ligne CMS (Sérigraphie, Report et Four de refusion).
Ce poste est en lien avec différents services internes (Ordonnancement, Bureau d'études et Qualité).
Vous êtes garant de la bonne exécution des procédures au poste tout en respectant le planning de production et les objectifs de productivité (Délai - Qualité et Sécurité).
LES MISSIONS :
Sérigraphie :
Vous préparez la machine de sérigraphie (pochoir et chargement du programme) et sérigraphier les cartes.
Report :
Vous préparez les composants sur la machine et supervisez l'implantation automatique des composants CMS.
Four de refusion :
Vous chargez le programme du four et supervisez le brasage automatique, effectuez un contrôle qualité et retouchez les soudures en cas de défauts.
EVOLUTION DU POSTE :
Selon vos compétences et expériences, vous serez amenés a réaliser le programme des machines (sérigraphie et report) pour chaque nouveau projet, après une étape de formation si nécessaire.
PROFIL :
Acteur dans les métiers de l'électronique, vous avez une connaissance des composants CMS.
La maîtrise du brasage manuel selon l'IPC-A-610 est un plus.
Vos qualités relationnelles, votre minutie, votre sens de l'organisation seront les clés de votre réussites sur ce poste !
LES CONDITIONS DU POSTE :
- Posté basé à Pacé (35)
- Horaires de jour en semaine (Lundi au Vendredi)
- 2 pause payés dans la journée
- Statut du poste : Non Cadre/35H
- Rémunération : entre 24.5K€ et 27K€ selon profil et expérience
- Prise de poste souhaitée : octobre 2025
- Mutuelle - Prévoyance
- Tickets restaurant
- Prime de vacances
- Chèques cadeaux en fin d'année
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Indicateurs de suivi d'activité, Collecter et analyser des données, des informations, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, Détecter les dysfonctionnements relatifs aux produits, outils de production et informer le service maintenance, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques, Sélectionner ou vérifier les recettes et programmes de fabrication, selon les caractéristiques du produit (cartes, puces, circuits imprimés...), Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Utiliser les outils numériques, Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Pacé - 35
- CDD
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