CDI 21H - Caissier - Sunglass Hut - Galeries Lafayette H/F SUNGLASS HUT FRANCE
Paris 8e - 75 CDI- 12 - 12,60 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Caissier(ère) en CDI 21H pour rejoindre notre flagship Sunglass Hut situé aux Galeries Lafayette Haussmann. Le poste est à pourvoir pour les journées du vendredi, samedi et dimanche. Vos principales missions seront :
- Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse.
- Participer au nettoyage du produit et désactiver l'antivol afin d'optimiser les occasions de vente des Sales Associate.
- Encaisser les ventes en respectant les procédures d'encaissement.
- Exécuter correctement toutes les promotions et autres actions commerciales.
- Assurer l'entretien du poste : laisser la surface de travail dans un état impeccable.
- Proposer un produit complémentaire à la vente.
- Être apte à connaître le produit.
- Enregistrer les ventes via notre application dédiée sur l'Ipad et gérer les feuilles de ventes de chaque Sales Associate.
- Assurer le suivi et le reporting du chiffre d'affaires sur les matrices et documents économiques dédiés (progression du chiffre d'affaires par heure).
- Clôturer la journée de travail en envoyant le reporting au Store Manager.
- Effectuer si besoin le réassort des produits & matériel sur le Corner et participer au rangement des produits sur la surface de vente.
- Construire l'image de marque de Sunglass Hut en exécutant systématiquement les normes et les valeurs de la marque.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Entretien avec l'équipe Talent Acquisition en visio
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Entretien physique avec votre N+1
-
Entretien complémentaire avec votre N+2 en fonction du magasin concerné
Le profil recherché
Ce que nous recherchons :
- Avoir le sens de l'accueil et du service au client.
- Rigueur, organisation et méthode : respect des méthodes et des règles de qualité définies en interne.
- Adaptabilité et réactivité : être rapide dans son activité particulièrement en cas d'affluence.
- Esprit d'équipe
- Vous maîtrisez impérativement l'anglais, et la connaissance d'une troisième langue serait un plus.
Etapes de recrutement :
Première étape : Un premier appel de la part de notre Talent Acquisition
Deuxième étape : Un entretien avec votre futur Store Manager
Notre engagement envers la diversité, l'équité et l'inclusion
Nous sommes déterminés à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous célébrons la diversité et offrons des chances égales à tous, sans distinction de race, de sexe, d'origine ethnique, de religion, de handicap, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique qui fait de nous des individus uniques.
Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible !
Raisons de nous rejoindre
-
Prime de participation
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Politique RH avantageuse ( mobililté, évolution, e-learning ...)
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Remises de -30% sur une sélection de marques dans nos boutiques
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Parcours d'intégration sur-mesure
-
Challenges commerciaux réguliers
Bienvenue chez SUNGLASS HUT FRANCE
Si vous portez des lunettes, alors nous nous sommes déjà rencontrés !
Essilor Luxottica est le leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Présent à travers 150 pays, nous offrons aux consommateurs des soins de la vue de haute qualité et les meilleures expériences d'achat de sa catégorie.
L'entité Sun Retail France & Monaco rassemble à ce jour 110 points de vente à travers les enseignes Solaris, Sunglass Hut, Ray-ban, Alain Mikli et prochainement Oliver Peoples !
Nos magasins proposent des montures exclusives, fruit de notre savoir-faire et de notre créativité à travers ses propres marques comprenant Ray-Ban, Oakley, Persol et Oliver Peoples. Également, de nombreuses marques prestigieuses comme Chanel, Prada, Gucci, Versace, Miu miu, Moncler, Céline...
Infos complémentaires
Ce que nous vous offrons :
- Remboursement du titre de transport à 50%
- Titres restaurants à hauteur de 9,50€ prise en charge à 53% par l'entreprise
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 50%
- Commissions individuelles en fonction de l'atteinte des objectifs de la boutique
- Challenges commerciaux réguliers
- Prime de participation
- Remises de -30% sur une sélection de marques dans notre réseau de boutiques
- Politique RH avantageuse (accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions et mobilités interne, prime de cooptation...)
- Parcours d'intégration sur-mesure
- Paris 8e - 75
- CDI
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