Electricien - Electricienne de Maintenance en Automatisme H/F Chomarat Textiles Industries
Le Cheylard - 07 CDI- 2 000 - 2 150 € / mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
ELECTRICIEN - AUTOMATICIEN H/F
Tournée vers le futur, l'entreprise s'engage dans une démarche responsable en intégrant les enjeux sociétaux et environnementaux dans son développement.
Afin de renforcer l'équipe maintenance électrique, nous recherchons un électricien - automaticien.
Poste et Missions :
Rattaché au Responsable de la maintenance, vous assurez selon ses consignes :
- Les dépannages en des machines et des équipements de production
- Les interventions de maintenance préventive
- Les travaux de modifications des installations électriques existantes, qu'il s'agisse des bâtiments ou des moyens de production
- La réalisation de nouveaux moyens de production, conformément aux plans réalisés par le bureau d'études
Vous travaillez pour cela en équipes postées (matin, après-midi, nuit).
Vous participez au roulement d'astreintes le week-end.
Profil
Vous disposez d'une formation de type BTS et d'une première expérience professionnelle ou de stages significatifs.
Vous maitrisez de bonnes compétences tant en électricité qu'en automatisme.
Animé d'un esprit d'équipe, vous êtes organisé et méthodique.
Vous êtes autonome dans votre mission.
A compétences égales, la priorité sera donnée aux candidatures ayant la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé.
Type de contrat : CDI
Salaire : de 2000 à 2150 Euros selon profil + primes
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Automatisme, Documentation technique et rapports de maintenance, Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Tissage
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Le Cheylard - 07
- CDI
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