Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de l'équipe de notre BU Managed Services Provider, nous recherchons un(e) Tech Lead pour assurer la supervision, l'administration et l'optimisation des infrastructures systèmes et cloud de nos environnements de production et de développement.
Vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité, la sécurité et l'automatisation de nos plateformes, en lien direct avec les équipes DevOps, Cloud, et sécurité.
Vos missions principales :
- Gérer, surveiller et maintenir les infrastructures systèmes (Linux/Windows).
- Gérer les environnements Cloud et les services associés.
- Automatiser les déploiements et les tâches récurrentes (Infrastructure as Code - IaC).
- Mettre en place et maintenir des outils de monitoring, d'alerting et de logs (Prometheus, Grafana, ELK, etc.).
- Participer à la gestion des incidents, à leur résolution et au maintien en condition opérationnelle (MCO).
- Collaborer étroitement avec les équipes DevOps/Dev pour améliorer les performances et la résilience des systèmes.
- Contribuer à la sécurité des infrastructures (firewalls, accès, correctifs...).
- Rédiger la documentation technique et assurer la capitalisation des connaissances
Compétences techniques requises :
- Bonne maîtrise des systèmes Linux (Debian, CentOS, Ubuntu...) et/ou Windows Server.
- Compétences en virtualisation / conteneurisation : Docker, Kubernetes.
- Bonne pratique des outils CI/CD : GitLab CI/CD, Jenkins, Ansible, Terraform, etc.
- Notions solides en réseaux : DNS, TCP/IP, VPN, sécurité réseau.
- Bonnes capacités de scripting : Bash, Python ou équivalent.
- Sensibilité à la sécurité des systèmes et des environnements cloud.
- Expérience dans l'un des Cloud publics : AWS, Azure, GCP.
Le profil recherché
- Formation Bac +5 min en informatique, systèmes ou réseaux.
- Expérience minimum souhaitée 5 ans dans un poste similaire.
- Rigueur, réactivité et sens de l'anticipation.
- Esprit d'équipe et autonomie.
- Curiosité technique et appétence pour l'automatisation et la veille technologique.
Ref: rj9op30r7s
Les avantages
- Locaux dans un cadre de verdure proches des transports en commun
- Rémunération fixe, primes individuelles/part variable, Intéressement
- Tickets Restaurant, Mutuelle avantageuse, RTT selon profil
- Télétravail 1 jour/semaine
- Plan de carrière évolutif
- Parcours d'intégration et formations sur mesure
- Events QVT tous les mois, activités sportives hebdo (Padel-Futsal...)
- Démarche RSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre et déposez votre candidature.
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Entretien tél de préqualification par les RH: présentation du groupe, du process/métiers
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Entretien.s sur site et/ou en visio avec un.e RH et le.la responsable du poste.
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Proposition d'embauche.
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Signature du contrat.
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Onboarding et parcours d'intégration.
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REEL IT en images
Publiée le 21/04/2026 - Réf : rj9op30r7s
