Piano - Musique Actuelle - Formation Musicale - Basson H/F Commune de Bruges
Bruges - 33 CDD- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
4 postes sont disponibles, libre à vous de candidater à plusieurs postes en même temps.
Descriptif :
Dans le cadre de la rentrée prochaine, la Ville de Bruges complète son équipe pédagogique de son École Municipale de Musique (EMM), située au sein de l'Espace Culturel Treulon, en recrutant quatre enseignant-e-s artistiques pour les disciplines suivantes : piano, musiques actuelles, formation musicale et basson français. En fonction de vos diplômes et de votre profil, vous avez la possibilité de candidater sur un ou plusieurs de ces postes.
Condition de travail :
- Emploi à temps non complet (quotité variable selon les postes)
- Présence requise lors des réunions pédagogiques et événements de l'établissement
- Travail ponctuel en soirée (mercredis, samedis, concerts.)
- Moyens mis à disposition : salle, matériel pédagogique, parc instrumental
Missions générales :
- Enseignement auprès d'élèves de différents cycles (en fonction de la discipline)
- Suivi pédagogique adapté à la diversité des profils : tous âges, origines, attentes
- Contribution active à la vie pédagogique et culturelle de l'établissement
- Travail en transversalité avec l'équipe de l'EMM et les partenaires du territoire
- Participation aux réunions pédagogiques, actions culturelles et projets collectifs
Missions spécifiques :
Enseignant.e de piano : 11,5 heures hebdomadaire - prise de poste 1er septembre 2025
- Enseignement du piano aux élèves des cycles 1 à 3
- Développement de la sensibilité artistique, accompagnement individuel
- Participation aux projets collectifs de l'établissement
Enseignant.e de musique actuelle : 4 heures hebdomadaire - prise de poste 1er octobre 2025
- Enseignement des musiques actuelles à des élèves de cycles 1 à 3 et hors cursus
- Sensibilité aux répertoires contemporains, travail en groupe.
- Forte dimension créative et collaborative
Enseignant.e de formation musicale : 9,5 heures hebdomadaire - prise de poste 1er octobre 2025
- Enseignement de la Formation Musicale pour les cycles 1 et 2
- 1h hebdomadaire dédiée à un projet scolaire en milieu éducatif (écoles primaires, petite enfance)
- Ouverture à la transversalité pédagogique
Enseignant.e de basson français : 5 heures hebdomadaire - prise de poste 1er septembre 2025
- Enseignement du basson français pour les cycles 1 à 3
- Développement du répertoire individuel et collectif
- Contribution aux projets de diffusion, concerts, orchestres à vent
Profil recherché :
- Diplôme d'État de professeur de musique ou équivalent certifiant une formation artistique initiale supérieur et une formation à la pédagogie et à la transmission.
- Expérience de l'enseignement artistique et de la pédagogie de groupe
- Qualités humaines : écoute, esprit d'équipe, relationnel, adaptabilité
- Intérêt pour la création, la diversité des répertoires et les pratiques collectives
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités et du secteur public
- Possibilité de mission de référent-e à la scolarisation des élèves en situation de handicap, avec heure dédiée (selon profil)
Modalités de candidature :
Si vous êtes pédagogue, impliqué.e, dynamique et souhaitez contribuer au bien-être et au développement des élèves, postulez dès maintenant !
Pour candidater, vous devez envoyer votre CV et votre lettre de motivation (obligatoire) sur l'adresse mail suivante : ****@****.**. Les titulaires doivent fournir leur dernier arrêté de situation.
Merci de préciser dans votre candidature le ou les postes auxquels vous postulez, en fonction de votre profil, vos compétences et de vos disponibilités. Candidatez jusqu'au 31 juillet.
Pour plus de renseignement sur le poste, vous pouvez contacter :
Madame NOBLE Perrine, Directrice générale adjointe : ****@****.** (juillet)
Madame BENOIST Mathilde, Directrice des affaires culturelles : ****@****.** (août)
Le profil recherché
Experience : 9 Mois - même type activité
Compétences : Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Bruges - 33
- CDD
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