
Responsable Magasin H/F L'Industrie recrute
Corbas - 69 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
REP international conçoit, fabrique et commercialise des presses à injecter pour le moulage des élastomères (caoutchouc, silicones, etc.) à destination des industries de l'automobile, l'électroménager, l'énergie, la pharmaceutique...
Intégrer REP, c'est rejoindre une entreprise leader de son marché, forte de 80 années d'expérience dans son domaine, répondant toujours présente aux défis de plus en plus complexes proposés par ses clients !
REP International est présente à l'échelle mondiale, grâce à son réseau de filiales et agents, disposant ainsi d'une d'assistance de proximité performante au service de ses clients.
Certifiée ISO9001 et en constante recherche d'innovation, REP international se positionne à la pointe de la technologie sur un marché de niche, dans un contexte où la connectivité et l'efficience prennent une part de plus en plus importante dans les choix stratégiques des industriels.
Rattaché(e) au Directeur de Production, avec le support d'une équipe constituée 4 magasiniers, vous organisez, supervisez et coordonnez l'activité afin d'assurer la réception, le stockage et les approvisionnements pour la production et le SAV, dans le respect des impératifs de qualité, de sécurité, de service et de délais ?
Vos missions principales combineront le pilotage du magasin tout en conservant une dimension opérationnelle :
Pilotage/management du magasin :
- Planifier, organiser et manager l'équipe de magasiniers,
- Superviser la bonne tenue des stocks et l'emplacement de la marchandise
- Être le garant de l'approvisionnement des produits gérés en self (gestion du KANBAN, mis en approvisionnement...)
- Prioriser et distribuer les activités des magasiniers à partir des bons de livraisons et des ordres de fabrication (réception des colis, préparation pour le montage...)
- S'assurer de la bonne préparation des commandes pour l'expédition des pièces SAV aux clients et/ou filiales
- S'assurer de la préparation des commandes de sous-traitance : sortie des ordres de fabrication, sortie des pièces du stock, mise à disposition pour les fournisseurs
- Organiser et gérer l'inventaire annuel de fin d'année
Réception :
- Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison
- Répertorier les colis défectueux, incomplets, sans bon de livraison
- Répertorier, vérifier et saisir les bons de livraison dans l'ERP
- Charger les colis, les acheminer et les ranger en zone de stockage ou de production
- Centraliser et remettre les bons de livraison européens au service comptabilité
Préparation/Expédition : pour la sous-traitance, le SAV et la production
- Effectuer le prélèvement des pièces du stock, selon les instructions de préparation de commande, et constituer les colis : pesée, mesure, conditionnement (cartons, caisses...), pour expédition
- Préparer les commandes de pièces pour la production : prélever les pièces du stock, les entreposer sur une palette pour approvisionner les postes essais et montage
- Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition après obtention du bon de transport par le SAV, pour le service Pièces Détachées, et en joignant le dossier d'expédition préparé par le service Approvisionnement pour les pièces destinées à la sous-traitance
- Préparation des ordres SIC (Service Intervention Clientèle)
Formation et expérience
Issu(e) d'un Bac +2 de type BTS Logistique ou Niveau d'études/expérience équivalente avec 5 ans d'expérience minimum + CACES 3 impératif
- Maîtrise des techniques de logistique
- Culture générale technique (hydraulique, matière, électrique, électronique, fonderie, mécanique)
- Bonne maîtrise de l'outil informatique : outils de bureautique (Excel, Word)
- Connaissance des techniques de GPAO : la connaissance de Sylob est un plus
Nous recherchons une personne de « terrain », polyvalente, ayant le sens des priorités !
Ce que nous offrons :
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible à partir de septembre 2025 (12 jours de repos cadre/an supplémentaire)
Rémunération : selon profil et expérience
Statut : Cadre
Avantages : 13ème mois, prime de transport, participation/intéressement/PERCOL
Flexibilité : Horaires variables (7 h 30 - 9 h 00 / 15 h 45 - 17 h 30)
Bien-être : Mutuelle & prévoyance, restaurant d'entreprise avec participation avantageuse, berceau d'entreprise
Si vous êtes prêt.e à relever des défis passionnants et à contribuer à notre succès, n'attendez plus et postulez dès maintenant !
L'adresse du poste
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Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Corbas
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureSalaire brut estimé
32 000 € / an 2 667 € / mois 17,58 € / heureEstimation haute
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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