Technicien Exploitation et Maintenance H/F Cdi Flex'
Bernin - 38 CDI- 29 000 - 42 000 € / an
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
CDIFLEX' recrute pour l'un de ses clients un ou une Technicien.ne d'exploitation et de maintenance en CDI.
Le/La Technicien(ne) d'Exploitation est en charge du suivi régulier et du bon fonctionnement des équipements, machines et procédés avec pour objectif d'éviter les pannes dans un environnement industriel. Il/elle gère les incidents techniques et propose des améliorations dans tous les domaines de la performance industrielle.
Missions principales
- Etudie les plans, schémas, notices constructeurs, dossiers techniques ;
- Réalise l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements ;
- Localise et diagnostique rapidement une panne, une dérive ;
- Remet en état de marche par échange de pièces, affûtage, réglage ;
- Contrôle, teste le fonctionnement avant la remise en route ;
- Résout les dysfonctionnements ou les signale avec précision au service dépannage du constructeur ;
- Anticipe et entretient ;
- Utilise un système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur : GMAO ;
- Entretient son matériel, son atelier ;
- Réalise les demandes d'approvisionnement et les suivis de stock ;
- Propose des améliorations ;
- Intervient dans d'autres activités : participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration ;
- Participe aux astreintes techniques du site selon les besoins de service ;
- Participe aux activités de développement du service ;
- Respecte et applique les obligations administratives demandées.
Qualité :
- Est garant de la satisfaction des clients en matière de qualité de service ;
- Exécute des programmes d'action corrective, préventive ainsi que d'amélioration continue ;
- Utilise les outils méthodologiques ;
- Veille à l'application des dispositions prévues par la norme ISO en vigueur ;
- Est moteur dans l'évolution des procédures de maintenance et d'exploitation afin d'améliorer la fiabilité des équipements et d'optimiser les coûts d'exploitation.
Sécurité :
- Respecte les dispositions prévues par le référentiel MASE en vigueur ;
- Participe aux analyses de risques générales et spécifiques ;
- Fait remonter toute information importante liée à la sécurité ;
- Utilise les moyens de prévention et de protection de la sécurité mis à disposition ;
- Avant toute intervention, avoir les bons réflexes sécurité.
Environnement :
- Respecte les dispositions prévues par les normes ISO et MASE en vigueur ;
- Respecte les propositions et le suivi d'économie d'énergie.
Profil :
Vous possédez un Niveau de diplôme Bac +2/+3 dans le métier ou Bac avec expérience significative dans le métier.
Compétences :
Maîtrise de l'informatique industrielle, capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale.
Savoir-être :
Rigueur, assiduité, conscience professionnelle, courtoisie, honnêteté, confidentialité, et capacité d'adaptation.
Langues1
- Français : à l'oral (conversations, présentations, négociations,.), à l'écrit (courrier, courriel,.).
- Anglais : attendu au niveau A2.
Logiciels informatiques
Environnement Windows, Microsoft Office, GMAO.
Mobilité : Nationale et internationale : occasionnel
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur, Contrôler la qualité et la conformité des process, Elaborer des actions ou des règles de prévention, Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure, Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
Langues : Anglais souhaité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Bernin - 38
- CDI
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