Responsable Finances et Ressources Humaines Confirmé·e H/F les Anges Gardins
Vieille-Église - 62 CDI- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Sensible aux enjeux liés à l'alimentation et aux transitions écologiques ?
Animé.e par l'innovation sociale et les transitions alimentaires ?
L'association :
Les Anges Gardins est une association loi 1901 d'éducation populaire qui oeuvre pour l'insertion, l'éducation permanente, le développement de nouvelles pratiques sociales et d'activités liées à l'alimentation. L'association se définit comme un opérateur de terrain pour la transition alimentaire et plus largement, pour la transition écologique et sociale de l'économie.
Titulaire d'un agrément d'Insertion par l'Activité Économique, l'association est membre du réseau national des Jardins de Cocagne. Ce sont 100 jardins maraichers biologiques en France qui partagent et défendent des valeurs communes en matière de refus des exclusions et de toute discrimination. Les Anges Gardins, c'est : de la production maraîchère biologique, de la diffusion en circuit court, de la transmission du bien vivre alimentaire.
Missions :
Gérer, suivre et justifier les subventions publiques et privées (Budget annuel 2024 : 2,4 M€)
En coordination avec la direction
- Assurer l'organisation et la planification des dépôts des projets (contenu rédactionnel et pièces administratives)
- Assurer les dépôts administratifs sur les plateformes dédiées (AAP et bilans)
- Assurer le suivi et la mise en oeuvre des bilans à réaliser (assurer le suivi des dépenses et budgets des conventions - partie financière, suivre les versements des conventions)
- Gérer les conventions liées au chantier d'insertion (2 ACI, conventions 20 et 27 ETP) : aides aux postes DDETS / FSE / Conseil départemental
Gérer les finances de l'association - gérer le modèle financier
- Assurer le lien avec le cabinet comptable (tenir et analyser le compte d'exploitation)
- Mise en place de l'analytique, déploiement et suivi en interne (aide aux choix stratégiques)
- Piloter les budgets (mise en place des budgets d'achat et de vente, veiller à leur respect)
- Accompagne l'analyse les modèles financiers des secteurs de l'association
- Proposer et en cas de besoin animer les améliorations et restructurations en interne
Gestion RH et assistance administrative
- Animer la mise en oeuvre d'applications et de solutions informatiques pour la gestion de l'association (logiciel comptable, Dolibarr, solutions RH, administrative, comptable...)
- Gérer les plans de formation des équipes pour optimiser notre budget de formation
- Mise en oeuvre du DUERP
- Mise en place et suivi du CSE en lien avec l'équipe de direction
- Supervision administrative (fournisseurs, travaux/réparations, flotte véhicule...)
Organisation en télétravail possible
Date de prise de poste : septembre 2025
Salaire selon profil et convention collective ACI
Statut Cadre - Forfait annuel de 218 jours
3-5 ans d'expérience exigée
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Elaborer, suivre et piloter un budget, Superviser la gestion financière
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Vieille-Église - 62
- CDI
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