Ddt - Répartiteur et Assistant Administratif de l'Unité Education Routière H/F Fonction publique de l'État
Blois - 41 Fonctionnaire- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Missions :
- Établir avec le délégué au permis de conduire via RendezvousPermis le planning des établissements d'enseignement de la conduite, en fonction des différentes catégories d'examen (ETG, A, B, et PL).
- Assurer le secrétariat de l'unité Education Routière (gestion et commande des fournitures, courrier, secrétariat de l'unité...).
- Aider à assurer le suivi budgétaire et comptable de l'unité Education Routière (réalisation des services faits et des demandes d'achat simples).
- Accueillir et gérer les appels du public.
- Assurer le lien professionnel entre les inspecteurs du permis de conduire et les écoles de conduite.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le SPRICER (Service Prévention des Risques Ingénierie de Crise Education Routière) intervient dans le domaine des risques routiers, naturels et technologiques. Il comprend 4 unités :
- Sécurité routière et transports exceptionnels
- Gestion de crise et transports
- Éducation routière
- Prévention des risques
L'unité Éducation Routière est chargée des missions relatives au permis de conduire, à savoir la répartition des places d'examens aux écoles de conduite et l'organisation des examens théoriques et pratiques de l'ensemble des catégories du permis de conduire dans le département de Loir-et-Cher.
Liaisons hiérarchiques
Poste placé sous l'autorité du (ou de la) chef(fe) d'unité Education Routière
Liaisons fonctionnelles
Relations fréquentes avec l'ensemble des acteurs locaux de l'éducation routière : auto-écoles, usagers, les membres du service PRICER.
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique-bureautique / niveau maîtrise / requis
- Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise / à acquérir
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe / niveau pratique / requis
- Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise / requis
- Savoir analyser / niveau maîtrise / requis
Savoir-être :
- Savoir s'adapter / niveau maîtrise / requis
- Savoir s'exprimer oralement / niveau maîtrise / requis
- Savoir accueillir / niveau initié / requis
Vos perspectives :
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
- Blois - 41
- Fonctionnaire
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