Educateur de Jeunes Enfants H/F Alp Emploi
Lyon 6e - 69 CDI- 2 200 - 2 400 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
La Maison de l'Enfance de Lyon recherche un(e) Éducateur/trice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État pour rejoindre sa crèche à Lyon 6 (35 places), un espace chaleureux dédié à l'éveil et au bien-être des tout-petits.
Vos missions :
Accompagner le développement des enfants : Proposer des activités éducatives variées pour favoriser l'éveil, l'autonomie et la socialisation de chaque enfant.
Créer un lien de confiance avec les familles : Être à l'écoute, conseiller et accompagner les parents dans une démarche de prévention.
Animer et coordonner l'équipe : Participer activement à la vie de la crèche et à la mise en oeuvre du projet pédagogique.
Aménager les espaces de vie : Adapter les environnements selon les besoins et le rythme des enfants.
Développer des partenariats : S'impliquer dans des actions qui enrichissent le projet de la crèche.
Réflexion pédagogique : Bénéficier d'une demi-journée dédiée chaque semaine pour réfléchir et améliorer les pratiques éducatives.
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) obligatoire
Esprit d'équipe, sens du leadership et capacité à coordonner
Qualités d'écoute, de dialogue et respect du rythme de chaque enfant
Rigueur, ponctualité et engagement dans la qualité
Débutant(e) accepté(e)
Conditions :
Contrat : CDI à temps plein
Rémunération : 2 337,34 € brut/mois
Avantages : Prise en charge du transport quotidien, horaires stables en journée (lundi au vendredi), travail en présentiel
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Lyon 6e - 69
- CDI
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