

Technicien Superieur de Maintenance H/F ArcelorMittal France
Rive-de-Gier - 42 CDI- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Au sein du service Maintenance, nous recherchons en CDI un Technicien supérieur de Maintenance pour la partie Progrès Fiabilisation (H/F).
Activités :
Dans le cadre des instructions existantes et dans le respect des règles de sécurité :
- Analyse les pannes, identifie les modes de défaillance, alimente le plan de maintenance préventive et aide à rédiger les leçons ponctuelles de dysfonctionnement-Seul ou en groupe pluridisciplinaire (mécanique, électrique, production, process) gère des projets visant à améliorer le progrès de nos installations, dans le domaine de la sécurité, de la fiabilité machine, de la robustesse du process ou de la maîtrise de la qualité.-Gère, dans le respect des règles de sécurité, l'exécution des travaux par les sociétés co-traitantes-Apporte une expertise technique dans son domaine de spécialisation-Assure les formations dans son domaine de compétence
Profil :
- Bac +2 / 3 à dominante Mécanique
- Expérience souhaitée de 3 à 5 ans dans un poste similaire-Utilisation des logiciels et outils de communication (SAP, PRISME, outils bureautiques)-Anglais : lire des documents simples et comprendre le vocabulaire technique-Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe, des capacités rédactionnelles,
être force de proposition et s'impliquer-Avoir la faculté de se former/s'autoformer sur les évolutions techniques
Cycle de travail : jour
Cotation de l'emploi E9
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous candidatez à l'une de nos offres et recevez un email de confirmation.
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Après prise de contact, vous échangez lors d'un entretien avec un recruteur.
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Selon le poste, vous réalisez un ou plusieurs entretiens avec les équipes opérationnelles.
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Selon le poste, vous visitez l'environnement de travail et/ou réalisez des tests.
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Une proposition d'embauche vous est faite pour rejoindre nos équipes.
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Chaque candidature sur une offre reçoit une réponse de notre part.
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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Indemnités kilométriques
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Primes d'intéressement et de participation
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Budget CSE d'entreprise (Comité Social et Economique)
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Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
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Mobilité interne et perspectives de carrière possible tous les 3 ans
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Télétravail jusqu'à 1 jour selon le poste de travail
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Respect équilibre vie pro et vie perso
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Accompagnement de la mobilité géographique de tous nouveaux salariés
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Châteauneuf
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureEstimation haute
32 400 € / an 2 700 € / mois 17,80 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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