Animateur. Trice Référent·e Jeunesse 12 H/F Ctre Educatif Social Associatif Miribel
Miribel - 01 CDI- 2 190 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Les missions principales :
1. Développer le projet jeunesse de la structure
- Participer à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet social
- Élaborer et suivre le projet jeunesse du centre social, en lien avec l'équipe et les partenaires.
- Mettre en oeuvre le projet pédagogique de "La Fabrik", construit autour de la citoyenneté, de l'autonomie et de l'expression des jeunes.
- Proposer et animer des projets d'animation les mercredis et vacances scolaires, construit à partir des envies des jeunes.
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de projets (séjours, sorties, événements.).
- Être à l'écoute, conseiller, aider à structurer les idées : échéancier, budget, plan d'action, auto-évaluation...
- Créer et animer des activités hors les murs en lien avec le centre social itinérant et les partenaires.
- Maintenir une présence sur les réseaux sociaux.
2. Gérer et animer "La Fabrik"
- Assurer la gestion quotidienne et l'ouverture de la Fabrik,
- Coordonner les temps d'ouverture, d'activités libres et encadrées.
- Favoriser l'appropriation de l'espace par les jeunes et les impliquer dans sa gestion (conseil de jeunes, bénévolat...).
- Créer un cadre accueillant et sécurisant pour les adolescent-e-s, propice à l'expression, aux débats et la création.
3. Travailler en réseau et en transversalité
- Participer à la dynamique jeunesse du territoire : collèges, lycées, Mission Locale, associations, collectivités...
- Co-construire des projets avec les partenaires locaux.
- Développer des passerelles avec l'accueil de loisirs
- Communiquer sur les actions auprès des jeunes, des familles, des partenaires.
- Représenter le centre social dans les groupes jeunesse départementaux (Fédération des Centres Sociaux de l'Ain).
Profil recherché :
- Connaissance du fonctionnement des centres sociaux et adhésion aux valeurs de l'éducation populaire.
- Expérience dans l'animation jeunesse, le travail de proximité et l'accompagnement de projets.
- Compétences en gestion de projet et animation de partenariats.
- Travail d'équipe et sens du collectif, Sens des responsabilités, autonomie, capacité à porter un projet.
Qualité attendues :
- Posture éducative favorisant la participation active et le pouvoir d'agir
- Autonome et capable de gérer un lieu en responsabilité
- Posture d'aller vers pour aller à la rencontre des jeunes et de leurs besoins
- Force de proposition et dynamique
- Excellent relationnel avec les jeunes et sens de l'écoute et de médiation.
- Capacité à fédérer, mobiliser et créer du lien
- Organisé-e, rigoureux-se,
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux
Condition de travail :
- Rémunération selon la Convention Collective ELISFA : Salaire emploi repère « Animateur-trice », salaire socle + pesée du poste de 67 (possibilité de reprise de l'ancienneté selon conditions CC.)
- Travail à prévoir régulièrement en soirées et les week-ends.
- Encadrement de séjours pendant les périodes de vacances scolaires
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Animation de groupes, BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle, Encourager la participation active des jeunes, Encourager l'expression personnelle des jeunes, Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Favoriser l'intégration sociale des jeunes, Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels, Participer à la mise en place de projets éducatifs, Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes, Soutenir les jeunes dans leur scolarité, Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Ctre Educatif Social Associatif Miribel
Le Centre Social et d'Animation de Miribel est une association d'éducation populaire implantée sur la commune de Miribel. A proximité de Lyon, cette commune, très étendue, se caractérise par des espaces à la fois « urbain et rural » et accueille près de 10 000 habitant.e.s. Le Centre Social compte deux antennes, l'une au centre-ville et l'autre dans la « résidence du Trève », un quartier situé en territoire de veille active.
Notre association se donne l'objectif de développer le pouvoir d'agir
- Miribel - 01
- CDI
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