Chef d'Équipe Maçon H/F Gca Genie Civil D'armor
Martigné-Ferchaud - 35 CDI- 31 992 - 40 320 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un(e) chef(fe) d'équipe maçon expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à notre siège à Martigné-Ferchaud pour piloter nos chantiers dans un esprit familial et collaboratif.
Vos missions :
- Encadrement et animation d'une équipe de maçons
- Organisation et planification des travaux sur chantiers
- Formation et accompagnement des apprentis et compagnons
- Contrôle qualité et respect des délais
- Interface privilégiée avec les clients et les autres corps de métier
- Participation active aux travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre
- Respect et application des règles de sécurité sur les chantiers
Profil recherché
Qualifications requises :
- Qualification N4P1 ou N4P2
- Permis B obligatoire
- Expérience confirmée en maçonnerie générale et gros oeuvre
- Capacités d'encadrement et de management d'équipe
Qualités indispensables :
- Leadership naturel et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et capacité à fédérer
- Pédagogie pour former et accompagner
- Rigueur dans l'organisation et le suivi des travaux
- Excellent relationnel client
- Respect des règles de sécurité et de qualité
Qualités appréciées :
- Autonomie et prise d'initiative
- Adaptabilité aux différents types de chantiers
- Connaissance des normes et réglementations du bâtiment
Modalités
- Type de contrat : CDI
- Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiments industriels et centres commerciaux
- Déplacements : nos équipes se déplacent sur 4 départements (35, 44, 49, 53) dans un rayon maximum de 100kms
Ce que nous vous offrons
Un environnement de travail privilégié :
- Intégration dans une équipe soudée où l'entraide est une valeur fondamentale
- Autonomie et responsabilités dans la gestion de vos équipes
- Participation à la transmission de notre savoir-faire
- Évolution au sein de notre structure à taille humaine
Avantages :
- Horaires : 37h/semaine l'hiver - 39h30/semaine l'été
- Rémunération : Fixe selon expérience et diplôme(s)
- Compléments de salaire :
o Indemnités de trajet
o Prime de participation
o Prime panier
o Prime d'entretien
o Prime outillage
- Camion de société avec possibilité de rentrer chez soi
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R486 plates-formes élévatrices mobiles de personnel (PEMP) catégorie A PEMP du groupe A à élévation verticale de type 1 ou 3,Lecture de plans et de schémas, Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (R408) - personnels travaillant sur les échafaudages, Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier, Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier, Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget), Apporter un appui technique aux équipes de chantier, Assister aux réunions de chantier, Assurer la sécurité sur le chantier, Collaborer avec d'autres corps de métier, Contrôler l'état d'avancement des travaux, Coordonner l'activité d'une équipe, Définir des besoins en approvisionnement, Monter ou démonter un échafaudage, Préparer l'intervention et installer le chantier, Rapporter les incidents et anomalies rencontrés, Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement, Répartir les postes de travail, Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux, Surveiller le respect des normes de sécurité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Martigné-Ferchaud - 35
- CDI
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