Directeur des Operations Decarbonations H/F Pôle Emploi
Balma - 31 CDI- 80 000 - 100 000 € / an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous aurez la responsabilité des études et du chiffrage des opportunités de projets de valorisation de chaleur fatale dans l'industrie, de l'établissement de solutions techniques fermes et du suivi du bon déroulé des projets post signature jusqu'à leur livraison finale.
A ce titre vous animez :
Un bureau d'études composé de 8 ingénieurs spécialisés en thermique, matériaux, mécanique, procédés et automatisme, également en charge des projets de R&D
Une équipe de 3 chefs de projets
Un réseau de partenaires de confiance (intégrateur, équipementier, fumiste, tuyauteur, automaticien) qu'il faudra continuer de développer.
A terme une équipe de chaudronniers industriels constituée d'une dizaine d'experts dans la fabrication de pièces métallique (acier inox) et la réalisation de chantiers, en charge de l'exécution des projets (études détaillées, équipements et chantier).
Ce poste à responsabilité, alliant leadership, capacité à prioriser et sens du résultat, offre une opportunité unique de contribuer activement à la croissance de l'entreprise dans un environnement innovant et stimulant.
Vos principales missions seront les suivantes :
Pilotage du bureau d'études et de la remise d'offres techniques
- Votre équipe d'ingénieurs a la charge de la réalisation de l'ensemble des études et pré-chiffrages en lien avec les projets prospectifs de fourniture de chaleur industrielle haute valeur ajoutée apportés par l'équipe commerciale.
- Vous supervisez également les travaux de R&D et de réduction des CAPEX entrepris dans le bureau d'étude.
- La remise d'offres techniques fermes et engageantes est faite sous votre responsabilité : vous êtes responsable de l'analyse du cahier des charges, des choix techniques et technologiques retenus, et de l'engagement ferme en matière de budget et de délai;
Diplômé(e) de niveau Bac +5 (Ecole d'Ingénieur ou toute autre formation dans la gestion de projets industriels), vous avez une expérience significative sur une fonction similaire, ainsi qu'un intérêt marqué pour le management d'équipe technique en environnement industriel.
Vous maitrisez les enjeux de la chaleur industrielle décarbonée et la méthodologie de développement de projets industriels dans les domaines de l'énergie.
Enfin, vous êtes doté des qualités suivantes :
- Sens de l'organisation et rigueur
- Goût pour la performance et exigence
Vous êtes doté d'un Goût pour les solutions techniques complexes et pour leur mise en oeuvre. Dans un contexte où les contraintes de temps et de budget sont fortes et où les projets sont amenés à se multiplier, vous savez prioriser les tâches de votre équipe avec sérénité sans compromis sur la qualité d'exécution dans un souci permanent de respect des délais et des budgets.
- Esprit d'équipe et résilience
La mise en oeuvre de projets de décarbonation nécessite des investissements conséquents et une grande confiance de la part des partenaires. Les processus de vente sont longs et l'équipe commerciale peut avoir régulièrement besoin de support pour vendre les solutions. La ténacité et la capacité à entrainer votre équipe à soutenir leurs collègues, incluant des visites sur site, sont indispensables pour obtenir des résultats probants.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 15 An(s)
Compétences : Concevoir et gérer un projet, Définir la stratégie financière d'une structure, Déterminer des axes d'évolution technologiques, Elaborer des propositions techniques, Identifier les contraintes d'un projet
Langues : Anglais exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Balma - 31
- CDI
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