Chef d'Équipe Industrie H/F Transicia
Bègles - 33 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 3 310 - 3 460 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Le poste et l'entreprise
Vous avez une expérience confirmée en incinération et souhaitez prendre en charge une équipe sur un site moderne de valorisation des déchets ? Ce poste vous place au coeur des enjeux techniques et environnementaux.
Intitulé du poste : Chef d'équipe (Chef de quart) (H/F)
Type de contrat : CDI
Lieu : Bègles
Transicia Lormont recrute pour le compte de Veolia, un Chef d'équipe pour son site de valorisation énergétique des déchets situé à Bègles, dans le cadre d'un CDI.
Ce recrutement est géré exclusivement par Transicia Lormont, partenaire de Veolia.
Les + du poste :
- Intégration dans un grand Groupe reconnu pour son engagement dans l'économie circulaire
- Responsabilité managériale complète sur un site moderne et bien équipé
- Encadrement d'une équipe de 4 à 5 personnes par quart
- Salaire brut mensuel entre entre 3 310 € et 3 460 €, selon expérience
- Incluant le 13e mois, panier repas, prime de transport
- Participation + intéressement
- Travail en 5x8 : 2 matins (6h-14h), 2 après-midis (14h-22h), 2 nuits (22h-6h), suivis de 3 à 4 jours de repos
- Seulement 170 jours travaillés/an
- 31h40 travaillées, payées 35h (pauses rémunérées)
- Planning connu à l'année, permettant une vraie stabilité
- CSE avantageux
- Compagnonnage à la prise de poste
- Contexte de développement fort du site, avec des enjeux techniques et managériaux stimulants
Votre rôle :
Vous êtes le responsable de la conduite des installations sur votre quart, à la tête d'une équipe de 4 à 5 personnes (opérateurs + adjoint).
Vos missions sont les suivantes :
- Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe en fonction du planning et des priorités techniques
- Superviser la conduite des installations depuis la salle de contrôle
- Piloter les flux de déchets et assurer le bon fonctionnement des fours
- Suivre les indicateurs de performance, les consommations et les rendements énergétiques
- Intervenir en appui ou en renfort en cas de dérive de process ou de dysfonctionnement
- Encadrer les rondes de surveillance et s'assurer de la bonne réalisation des prélèvements et contrôles
- Gérer les relations avec les équipes maintenance en cas d'intervention
- Être garant du respect des consignes QHSE et faire appliquer les règles de sécurité en poste
- Rédiger les rapports de quart et assurer une passation claire avec les équipes suivantes
Nous assurons la réception, la présélection et le suivi des candidatures. Vous serez directement contacté(e) par notre équipe pour la suite du processus.
Les avantages de postuler avec Transicia
- La garantie de recevoir une réponse à votre candidature
- Des entretiens centrés sur une recherche réelle et une écoute de votre projet
- Un debriefing de vos tests et évaluations et suivi de l'avancement de votre recrutement, même infructueux
Votre engagement avec Transicia
- Une totale loyauté jusqu'au bout des missions, de la transparence dans vos projets et disponibilités
- Un échange régulier avec votre consultant Transicia
- Un respect scrupuleux du secret professionnel et de la déontologie
Le profil recherché
Pré-requis du poste :
- Expérience impérative en incinération / exploitation d'UVE
- Expérience avérée en pilotage d'installations industrielles et encadrement d'équipe
- Formation technique : électrotechnique, maintenance, industrie des procédés (souhaitée)
- Excellentes compétences en organisation, anticipation et gestion humaine
- Connaissance des normes QHSE et de la conduite en salle de contrôle
Nous assurons la réception, la présélection et le suivi des candidatures. Vous serez directement contacté(e) par notre équipe pour la suite du processus.
Recrutement :
CV à envoyer / ou prise de RDV directe / entretien téléphonique / RDV en agence avec Morgan, Sandrine, Marjorie ou Philipine et entretien avec l'entreprise.
Transicia - Recrutement CDI/CDD - Intérim - Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement
Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH
Infos complémentaires
entre 3 310 € et 3 460 €, selon expérience € / mois
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