Chef de Projets - Conducteur de Travaux Polyvalent BTP et Elagage H/F N.Multi-Services
Schœlcher - 972 CDI- 2 499 - 2 500 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Afin de poursuivre son développement, la société N Multi-Services, spécialisée dans la rénovation de bâtiments et l'élagage, recherche un conducteur de travaux en CDI. Il aura pour principale mission de gérer les chantiers de rénovation et d'élagage.
Son activité reposera sur la planification, la coordination et le suivi des projets de BTP et d'élagage.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes terrain, les sous-traitants et les clients pour assurer la réalisation des travaux dans le respect des délais, des coûts et des normes de qualité
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier, Commander les matériaux et matériels, Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes, Contrôler la qualité et la conformité des process, Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation, Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage, Estimer le coût de travaux et de chantiers, Evaluer les services proposés et participer au choix des fournisseurs spécialisés dans chaque domaine, Organiser des réunions et des visites de chantier, Planifier des opérations de chantier, Superviser les plans d'exécution et de détail à partir d'une maquette numérique 3D, Utiliser les informations de la maquette numérique pour suivre les dépenses et garantir la cohérence des données, Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Construction de maisons individuelles
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Schœlcher - 972
- CDI
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