Moniteur d'Atelier - Educateur Technique d'Insertion H/F Institut la Traverse
Rouen - 76 CDI- BEP, CAP
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
En concertation avec le responsable de service, l'encadrant technique jouera en rôle clés dans :
- La coordination des chantiers et activités hors murs,
- La mobilisation des partenaires locaux,
- L'accompagnement des jeunes dans leurs parcours d'insertion,
- L'évaluation continue et l'ajustement du dispositif.
Contexte et ambition du projet :
Dans une volonté d'innovation et d'adaptation des réponses aux besoins des jeunes en situation de handicap, nous souhaitons développer une activité d'IMPRO HORS MURS. Ce modèle novateur, en rupture avec une organisation traditionnellement fixe et implantée en Etablissement, propose un accompagnement modulable et itinérant au plus près des bénéficiaires, directement dans leur environnement quotidien ou professionnel.
Porté par l'UGECAM et en complémentarité des dispositifs existants sur l'agglomération Rouennaise (SESSAD PRO, DPAR), ce projet vise à renforcer l'offre d'accompagnement médico-professionnel en s'appuyant sur un réseau de partenaires locaux disposant de plateaux techniques : centre de formation, autres ESMS ou établissement sanitaire, FJT, ESAT, Entreprises Adaptées, Associations
Objectifs du dispositif :
- Enrichir l'offre de jour pour qu'elle soit plus variée, plus diversifiée et plus séduisante sur le territoire permettant de développer l'activité de l'UGECAM
- Favoriser une inclusion sociale renforcée par des interventions directes dans les entreprises, ESAT, ou autres lieux de vie et de travail.
- Individualiser les parcours en adaptant les dispositifs et les programmes selon les besoins spécifiques des apprenants accompagnés.
- Développer, renforcer les partenariats locaux et optimiser les ressources existantes (valorisation et mutualisation des plateaux techniques locaux)
- Renforcer le lien avec le tissu économique et associatif local : collaboration directe avec des entreprises et structures du territoire, facilitant un insertion professionnelle durable
- Développer une activité « chantiers mobiles » flexible et modulable par des accompagnements multisites
- Lancer une expérimentation pilote sur une zone ciblée afin de tester, valider et ajuster le modèle et ses principes de fonctionnement.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Techniques d'animation de groupe, Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne, Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées, Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social, Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée, Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété, Gestion et développement des compétences
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 000 € / an 1 833 € / mois 12,09 € / heureSalaire brut estimé
24 800 € / an 2 067 € / mois 13,63 € / heureEstimation haute
25 700 € / an 2 142 € / mois 14,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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