Employé - Employée d'Immeuble H/F Office Public de l Habitat du Departeme
Le Havre - 76 CDI- 1 801,80 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Habitat 76
Vos missions :
En tant qu'employé.e d'immeubles, vous représentez l'Office devant les locataires et contribuez à un cadre de vie harmonieux.
Sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles.
Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes :
- Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée,
- Elimination des rejets,
- Entretien complet du parking,
- Entretien des locaux annexes (bureau du Chargé de site, vestiaires, réserves, local encombrants et autres).
Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance.
Vos Relations de travail :
Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Votre futur environnement de travail :
Au quotidien, vous êtes présent.e sur site et en contact direct avec les locataires.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Maintenir un environnement propre et accueillant, Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs, Entretenir les équipements de collecte de déchets, Réaliser des petits travaux d'entretien
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Location de logements
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Le Havre - 76
- CDI
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