Opérateur·rice de Saisie Comptabilité H/F Organic Alliance (Pronatura – Vitafrais)
Cavaillon - 84 CDDSuper recruteur
- 2 200 € / mois
- Télétravail occasionnel
- 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Pour soutenir nos projets de développement tout en optimisant notre agilité et notre efficacité, nous recrutons pour notre société ProNatura située à Cavaillon (84), en CDD 6 mois 39H/semaine un(e) :
Opérateur(rice) de saisie comptabilité fournisseurs (H/F).
VOTRE MISSION
Intégré(e) au sein de notre équipe Comptabilité et rattaché(e) directement à la Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous jouerez un rôle clé dans la gestion comptable de nos opérations clients :
- Pointage de factures fournisseurs
À l'issue de ce CDD de 6 mois, d'autres missions pourront être proposées en fonction des besoins de l'entreprise et de vos compétences.
Horaires : 8H - 12H -12H30 -16H30 ; Vendredi : 8H - 12H - 12H30 - 15H30
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique RH (moins de 30 minutes) pour échanger sur vos motivations
-
Un entretien physique avec la Responsable Développement RH et votre futur manager
-
Un test de personnalité et de motivation via Assessfirst
-
Selon le poste, un second entretien avec la Direction
L'adresse du poste
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Le profil recherché
De formation comptabilité, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans un rôle similaire fournisseurs. Votre personnalité et vos qualités humaines seront déterminantes :
- Bases en comptabilité.
- Sens de la communication, à l'écrit comme à l'oral, pour interagir efficacement avec les fournisseurs et les équipes internes.
- Autonomie et proactivité pour suivre et résoudre les dossiers en cours.
- Une parfaite maîtrise des outils informatiques, en particulier le Pack Office.
- La compréhension écrite et orale de l'anglais serait un atout apprécié (facultatif).
Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature et rejoignez une entreprise qui place l'humain et l'excellence au coeur de sa réussite.
Rejoignez ProNatura, votre prochain défi vous attend !
Bienvenue chez Organic Alliance (Pronatura – Vitafrais)
Le groupe Organic Alliance réunit deux entreprises pionnières : ProNatura, spécialiste des fruits et légumes bio depuis 1987, et Vitafrais, expert des produits frais bio depuis 2001. Créées pour rendre accessible la bio au quotidien, ces entreprises défendent avec passion les valeurs et l'écosystème de la bio depuis de nombreuses années. Notre ambition est claire : accélérer le développement d'une alimentation bio de qualité, accessible, fraîche et durable.
En rejoignant le groupe Organic Alliance, vous allez participer à cette mission qui s'appuie sur des valeurs fortes : l'audace, l'expertise, l'authenticité, la cohésion et la durabilité. Ces valeurs sont des piliers concrets de notre stratégie, incarnés chaque jour par nos équipes et partenaires.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
Pourquoi rejoindre ProNatura (Organic Alliance) ?
Pour rejoindre un environnement engagé et en pleine effervescence, où chaque action contribue à un projet porteur de valeurs
Pour intégrer une équipe passionnée et solidaire, qui saura vous accueillir et vous accompagner
Pour participer au projet d'une entreprise en croissance, tournée vers l'innovation et l'excellence
Avantages liés à la rémunération :
- Prime annuelle (1100€ atteignable sur l'année) sur objectifs individuels (75%) et société (25%)
- Mutuelle intéressante/ Prévoyance Groupe
- Produits BIO à tarifs préférentiels
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Le process de recrutement, si votre candidature est retenue :
- Un entretien téléphonique RH (moins de 30 minutes) pour échanger sur vos motivations, le poste et ses conditions, ainsi que vos attentes.
- Un entretien physique avec la Responsable Développement RH et votre futur manager : rencontrez votre manager dès le premier échange !
- Un test de personnalité et de motivation via Assessfirst.
- Selon le poste, un second entretien avec la Direction
Super recruteur
- Cavaillon - 84
- CDD
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