Conducteur de Travaux en Vidéosurveillance - Contrôle d'Accès H/F Talents Locaux
Torcy - 77 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 40 000 - 48 000 € / an
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre client, reconnu pour son expertise dans les systèmes de sécurité électronique (vidéosurveillance, contrôle d'accès, alarme), intervient sur des projets variés auprès d'une clientèle professionnelle.
En tant que Conducteur de Travaux spécialisé en vidéosurveillance et contrôle d'accès, vous serez le garant du bon déroulement des chantiers, de la préparation à la livraison - Planifier, organiser et suivre les chantiers en lien avec le bureau d'études et les équipes techniques
- Coordonner les intervenants internes et externes (techniciens, sous-traitants, fournisseurs)
- Assurer le respect des délais, des budgets et des normes de qualité et sécurité
- Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting auprès de la direction
- Veiller à la bonne application des cahiers des charges techniques
- Contrôler les installations, tester les équipements, organiser les réceptions de chantier avec les clients
Le profil recherché
- Expérience confirmée en conduite de travaux dans le domaine de la sûreté électronique (vidéosurveillance, contrôle d'accès, alarme...)
- Excellentes compétences en coordination de chantier, autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Maîtrise des outils informatiques de suivi de projet
- Bon relationnel, capacité à échanger avec des interlocuteurs variés (clients, techniciens, fournisseurs)
- Permis B indispensable (déplacements sur chantiers)
L'entreprise
Talents Locaux innove et met l'accent sur l'épanouissement des salariés :
- Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l'entreprise qui leur correspond.
- Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l'opportunité de travailler près de chez soi.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de recrutement efficace, rapide et centré sur vos aspirations :
- Analyse et présélection de CV
- Echange téléphonique pour connaitre les points saillants de votre parcours et répondre à vos premières questions
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec débriefing de questionnaires de personnalité et de motivation
- Partage et compte rendu détaillé sur votre profil au client
- Suivi étroit avec vous et le client sur la suite du process de recrutement chez l'employeur final
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Super recruteur
- Torcy - 77
- CDI
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