Enseignant - Enseignante en Agroéquipement H/F Lycee Professionnel Agricole Ribecourt
Ribécourt-Dreslincourt - 60 CDD- 1 850 - 2 500 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'établissement cherche un enseignant d'agroéquipement
MISSION :
- Assurer l'éducation, la formation et l'instruction apprenants et les différentes activités inscrites dans le projet éducatif
- Former les apprenants à l'utilisation, à la maintenance des matériels, des engins dans le respect des règles de sécurité
- Concevoir et mettre en oeuvre des programmes pédagogiques et des séances d'enseignement.
- Évaluer et réguler des situations d'apprentissage dans une recherche d'efficience (soutien scolaire, remédiation...)
- Concevoir les plans d'évaluations dans le respect des référentiels de certification du CAPa Jardinier Paysagiste, Bac Pro aménagement paysager et productions horticoles.
- Intégrer la pédagogie dans une démarche de projet éducatif et/ou professionnel.
- Organiser des activités de consolidation des acquis en tenant compte de la diversité des apprenants.
- Mettre en oeuvre des démarches pédagogique, inductives, différenciées, de projet...
CONDITIONS :
- Nombre d'heures par semaine en période scolaire : 18 h - temps plein
- Rémunération selon grille indiciaire ; de 1850 € à 2 500 € brut par mois
- Diplôme exigé : Bac +5 ou Bac +2 avec expérience
- Public : Apprenants
- Usage des outils informatiques nécessaires
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon, Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques, Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux, Organiser l'espace pédagogique
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
- Ribécourt-Dreslincourt - 60
- CDD
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