Cadre Educatif H/F Institut la Traverse
Omonville - 76 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous piloterez et accompagnerez les professionnels éducatifs et pédagogiques du site d'OMONVILLE (3 plateaux techniques et 2 unités d'hébergement). Vous serez responsable de 17 professionnels.
Vous avez une parfaite connaissance de la méthodologie de projet et des approches participatives. Vous maitrisez les contraintes liées à une organisation multi-sites.
Vos compétences managériales, vos qualités rédactionnelles et votre capacité à anticiper et innover dans votre pratique professionnelle sont reconnues.
Dans ce cadre, vous aurez les tâches suivantes :
Maitriser la gestion de projet et le management à distance
Accompagner les professionnels dans l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement
Connaitre le champ de la formation professionnelle et de l'insertion par l'activité économique
Maitriser le travail en réseau avec des partenaires de droit commun et du médicosocial
Organiser, planifier et évaluer l'activité des professionnels dont vous êtes responsables
Travailler en équipe de direction et décliner les orientations fixées par le projet d'établissement
Contribuer au développement des bonnes pratiques et promouvoir la bientraitance
Participer au développement du partenariat.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s) - en management d'équipe
Compétences : Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité, Assurer la gestion administrative d'une activité, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Encourager et soutenir le développement professionnel du personnel, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Faciliter la communication interne et externe, Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Favoriser et mesurer la performance d'une équipe, Organiser des réunions de coordination avec les équipes, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Prévenir et résoudre les conflits, Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Institut la Traverse
L'IMPRO UGECAM La Traverse accompagne des jeunes de 14 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle, à travers des parcours individualisés centrés sur l'autonomie, l'inclusion et l'épanouissement personnel. L'accompagnement combine scolarisation adaptée, ateliers techniques (restauration et services, horticulture, métiers du bâtiment), stages en milieu professionnel, suivi thérapeutique et modalités souples d'hébergement. Chaque projet est construit en lien étroit avec les familles.
- Omonville - 76
- CDI
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