Chef de Projet Automatismes - Industrie - Bourgoin-Jallieu H/F Exens Ingénierie
Bourgoin-Jallieu - 38 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 38 000 - 52 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet Automatismes pour intégrer notre équipe de consultants et intervenir sur un projet stratégique dans le secteur de l'industrie, basé à Lyon.
Ce poste s'inscrit dans un contexte de création de fonction. L'objectif est de structurer et internaliser les compétences en automatismes aujourd'hui sous-traitées, avec une réelle opportunité d'évolution vers des fonctions de Responsable BE Élec/Auto, Acheteur sous-traitance, ou Direction Technique.
Vos missions :
1. Piloter les projets d'automatisation
- Analyser les besoins fonctionnels et techniques des clients
- Élaborer les cahiers des charges
- Planifier, coordonner et piloter les projets jusqu'à la mise en service
- Suivre budgets, plannings et ressources liés aux automatismes
2. Concevoir et développer les solutions techniques
- Programmer et configurer les automates (Siemens/Schneider) et IHM
- Concevoir les schémas électriques en lien avec nos électriciens (EPLAN, AutoCAD...)
- Intégrer les systèmes de supervision (SCADA) et interfaçage
3. Assurer l'installation et la mise en service
- Réaliser ou superviser les installations en atelier et chez le client
- Conduire les tests, validations et mises en service
- Former les utilisateurs à l'exploitation des équipements
4. Assurer la maintenance et le support technique
- Diagnostiquer les pannes sur systèmes existants
- Proposer des améliorations pour optimiser la performance et la fiabilité
5. Contribuer à la stratégie technique de l'entreprise
- Participer à la gestion des appels d'offres et au support technique transverse
- Être force de proposition dans les choix d'orientation techniqu
Le profil recherché
Formation & expérience
- Bac +4 minimum en automatisme industriel
- 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets d'automatisation
- Une expérience en transitique ou en PME est un plus
Compétences techniques clés
- Automates programmables Siemens ou Schneider
- Outils de CAO/DAO : EPLAN, AutoCAD, See Electrical
- SCADA, IHM, et interfaçage avec systèmes tiers
- Composants d'automatisme : RFID, capteurs, cellules, actionneurs...
- Réseaux industriels : Profinet, Modbus, Ethernet/IP
- Bonnes bases en électricité industrielle
Compétences transverses
- Gestion de projet (planification, coordination, pilotage)
- Capacité d'analyse et résolution de problèmes
- Autonomie, rigueur, capacité à encadrer des sous-traitants
Soft skills valorisées
- Polyvalence et flexibilité
- Esprit d'initiative et sens des responsabilités
- Goût du terrain et implication dans les choix techniques
Mobilité
- Déplacements courts en France et occasionnels à l'international
- Télétravail partiel possible selon la charte en vigueur
Bienvenue chez Exens Ingénierie
xens Ingénierie est une société de conseil. Nous accompagnons les entreprises des secteurs énergie, industrie et life sciences, dans leurs projets de création et de développement industriel. Nous intervenons en renfort de compétences grâce à notre équipe de consultants ingénieurs.
Notre méthode :
Comprendre précisément les enjeux et besoins de nos clients
Garantir au candidat ou consultant une totale clarté sur le projet sur lequel il interviendra (ni mauvaise surprise, ni changement de dernière minute)
Co-construire des solutions pragmatiques avec consultant et client pour chaque projet
Notre différence ?
Nous ne cherchons pas le "mouton à cinq pattes", mais des talents prêts à saisir des opportunités, où leur personnalité fera la différence.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une offre contractuelle sur mesure
Être accompagné par un agent de carrière pour accélérer votre évolution
Accéder à des formations/certifications adaptées
Travailler au sein d'une équipe à taille humaine où chaque consultant compte (ce sont nos consultants qui le disent)
Avantage supplémentaire : Prime de cooptation
Un recrutement pensé pour vous : clair, rapide et personnalisé
Entretien en duo avec notre équipe RH et un ingénieur d'affaires pour découvrir votre parcours et vous présenter le projet
Préparation et rencontre technique
- En amont, nous vous aidons à comprendre les enjeux du poste et à valoriser votre profil
- La rencontre avec le client permet de valider l'adéquation technique et humaine
Retour clair sous 48h après chaque étape - Décision finale sous 10 jours, avec feedback systématique.
Et si nous parlions de vos ambitions ?
N'hésitez pas à postuler !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Super recruteur
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