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Directeur·trice d'Établissement H/F Asmae Assoc Soeur Emmanuelle

Bobigny - 93

CDI

Résumé de l'offre

43 000 - 50 000 € / an
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

De plus, des temps d'accueil enfants-parents (LAEP) sont organisés trois après-midis par semaine.
- L'espace Petits Pas, Un LAEP itinérant dans les hôtels sociaux du SAMU SOCIAL et d'autres centres d'hébergement.

Le poste

Management et gestion
- Encadrer les 2 chef.fes de service du centre maternel et de la crèche et animer l'équipe de direction,
- Définir et adapter l'organisation de l'établissement et des services en fonction des besoins et évolutions,
- Organiser, fédérer, animer et superviser la gestion des équipes
- Assurer la bonne coordination et favoriser les synergies entre les services,
- Assurer le maintien d'un climat positif dans l'établissement et la bonne circulation des informations,
- Animer le CSE de l'établissement et participer au CSE Central d'Asmae,
- Etablir et piloter le.s budget.s de l'établissement, et superviser la gestion administrative, financière, budgétaire, comptable et immobilière,
- Etre garant.e de la bonne exécution des contrats de maintenance et de prestations de service
- S'assurer de la bonne compréhension et de l'application des règles de l'établissement par les familles,
- Participer avec ses équipes aux temps forts de l'association,
- Assurer un reporting mensuel écrit auprès du directeur général,
- Participer à certaines réunions du CA
- Définir le planning d'astreinte
- Superviser et assurer la cohérence des dispositifs d'accompagnement et de supervision des équipes.

Relations bailleurs et recherche de fonds
- Réaliser la recherche de fonds publics en y associant les CDS
- Contribuer à la recherche de fonds privés,
- Représenter Asmae et assurer le dialogue avec les financeurs, institutions et autorités de tutelle.

Cadre opérationnel, légal et réglementaire
- Être garant.e de la qualité et de la conformité des prestations et activités
- Superviser le contrôle interne et la gestion des risques de l'établissement,
- Être garant.e de la conformité des infrastructures aux normes en vigueur,
- Assurer une veille légale, réglementaire et concurrentielle sectorielle

Réseau et influence
- Inscrire l'établissement dans la stratégie de plaidoyer de l'association,
- Favoriser le développement de partenariats avec d'autres associations et acteurs du territoire,
- Mobiliser les chef.fes de services pour travailler en collaboration avec les équipes chargées de la mobilisation des fonds privés et de la communication pour valoriser le travail réalisé

De formation Bac +5 idéalement, vous avez une expérience réussie d'encadrement de 5 ans minimum dans le secteur associatif ainsi qu'une bonne connaissance ou forte sensibilité pour les personnes en grande précarité.

Vous avez un intérêt pour les enjeux de parentalité, idéalement la connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et du secteur AHI et l'envie de contribuer activement au développement de l'action collective.

Vous êtes reconnu.e pour vos capacités d'organisation, d'anticipation, d'adaptation, d'analyse, mais aussi de négociation et gestion des conflits. Nous pourrons compter sur votre aptitude à gérer des sujets très différents et votre vision moyen-long terme, d'élaboration stratégique et de pilotage de plans d'action. La bienveillance et l'esprit d'équipe sont des incontournables.

Vous maitrisez Microsoft office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint).

Créée en 1980 par soeur Emmanuelle pour apporter protection et éducation aux enfants les plus vulnérables dans le monde, Asmae est une association indépendante et laïque reconnue d'utilité publique. Présente dans 8 pays : Égypte, Liban, Philippines, Inde, Madagascar, Burkina Faso, Côte d'Ivoire et France, Asmae soutient les acteurs locaux tout en agissant également à l'échelle institutionnelle. Les équipes d'Asmae - Association Soeur Emmanuelle, en France et à l'international, poursuivent son action dans le respect des valeurs et des méthodes héritées de sa fondatrice : écoute et proximité, pragmatisme, prise en compte des différences, professionnalisme et réciprocité.

L'adresse du poste

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Bienvenue chez Asmae Assoc Soeur Emmanuelle

L'action France d'Asmae, a créé en 2006 l'établissement la Chrysalide, qui comporte 3 services :
- Le centre maternel, établissement de protection de l'enfance, accueille des mères de 18 à 25 ans enceintes ou accompagnées d'un ou de plusieurs enfants de moins de trois ans et en grande précarité.
- La crèche familiale l'ile aux enfants accueille 29 enfants, des familles du centre maternel et de la ville de Bobigny. Elle propose des accueils en journée et exceptionnellement de nuit et de weekends (astreintes) au domicile des assistantes maternelles.

Infos complémentaires

43 - 50 K€ brut annuel

Directeur·trice d'Établissement H/F

Asmae Assoc Soeur Emmanuelle

Bobigny - 93
CDI

Publiée le 03/07/2025 - Réf : 176739357W

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