Educateur de Jeunes Enfants - Mairie de Saint Andre les Vergers H/F Fonction publique Territoriale
Aube - 61 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Placé sous la responsabilité de la Direction du Multi Accueil Collectif et Familial (MACF) l'éducateur ou l'éducatrice de jeunes enfants accompagne l'enfant pour favoriser son développement global et harmonieux, en stimulant ses potentialités motrices, affectives et cognitives dans le cadre du projet éducatif du MACF et en lien avec sa famille
* ACTIVITES PRINCIPALES :
Gérer la relation enfants / parents :
o Organiser et participer à l'accueil de l'enfant pour l'accompagner lors de la séparation d'avec sa famille
o Accompagner, écouter et conseiller les parents
o Transmettre à la direction tout changement de situation de la famille
o Veiller à ce que les transmissions soient de qualité
Créer et mettre en ½uvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants :
o Garantir l'harmonie au sein du multi-accueil lors de temps forts de la journée (repas, changes, siestes, activités)
o Identifier les besoins des enfants (physiques, moteurs et affectifs)
o Favoriser l'acquisition de leur autonomie (prises des repas, propreté...)
o Assurer les soins courants d'hygiène et de confort
o Assurer le respect de la réglementation « hygiène et sécurité »
o Prévenir des risques à tous les niveaux et en informer la directrice, ainsi que ses adjointes (parents, enfants, équipe)
Conduire les projets d'activité :
o Développer et animer des activités artistiques, ludiques, éducatives, culturelles et d'éveils, adaptées à chaque tranche d'âge
o Gérer les conflits éventuels entre enfants
o Organiser des groupes de jeux et des séances de lecture auprès des assistantes maternelles et des enfants accueillis à domicile
Encadrer et animer le travail pédagogique :
o Collaborer à l'élaboration du projet éducatif et veiller à sa mise en ½uvre et son actualisation, ainsi qu'au respect du règlement intérieur
o Encadrer les stagiaires
o Assurer la liaison entre le personnel de la structure et les parents
o Faire le bilan régulier des actions avec l'équipe et ajuster celles-ci en fonction du groupe d'enfants
o Informer la Directrice ou ses adjointes des difficultés et/ou événements importants de la journée (enfants, parents...)
Participer à la vie d'équipe :
o Organiser l'ordre du jour lors des réunions d'équipe
o Participer aux réunions (parents, équipes, sections)
o Contribuer à la gestion d'achats du matériel ludique et pédagogique
Le profil recherché
* COMPETENCES REQUISES :
- Techniques de jeux et d'activités
- Connaissances des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Capacité à gérer les conflits
- Techniques de communication
- Analyse du comportement et du développement de l'enfant et élaboration de réponses adaptées
- Mise en ½uvre du projet et du règlement intérieur
* CONNAISSANCES REQUISES :
- Titulaire du diplôme d'État EJE
- Règles de sécurité et d'hygiène
- Principes et règles de la législation sur la petite enfance
- Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 3 ans
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 186 € / an 1 932 € / mois 12,74 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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