Directeur Adjoint de Village H/F Villages Clubs du Soleil
Haute-Garonne - 31 CDI- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Les Villages clubs du soleil acteur majeur du tourisme social et familial, certifié ISO 9002, expert dans l'accueil de familles en formule " tout compris " en France. Entreprise à taille humaine et avec des valeurs solides, recherchent pour la prochaine saison hiver 26 un directeur Adjoint de village F/H "Montagne".
Rattaché/e au Directeur du village, il/elle veille à la réalisation du produit, en optimisant les moyens humains et organisationnels, dans le respect des budgets et des exigences réglementaires.
Véritable relais du directeur, en interaction permanente avec les chefs de service, il/ elle doit :
- Manager, animer et coordonner l'ensemble des services, et plus particulièrement la restauration
- Participer au recrutement et gérer les ressources humaines du village dans le respect des engagements de l'entreprise
- Assurer une relation client de qualité et anticiper leurs attentes
- Veiller à la réalisation du produit et à la bonne application de la démarche qualité
En qualité de manager, vous êtes un véritable vecteur de la culture d'entreprise dans un esprit basé sur des valeurs de Respect, Solidarité et Excellence qui favorisent l'engagement et le développement humain de tous nos collaborateurs.
Conditions d'embauche :
- Poste à pourvoir en CDI dès novembre 2025 sur notre magnifique village de Superbagnères dans les Pyrénées
- Logement et repas fournis en avantage en nature.
- Salaire en fonction du profil et de l'expérience
Le profil recherché
Vous avez :
- Une formation supérieure en hôtellerie / gestion / management
- 3 ans minimum en management d'équipe, et en gestion d'un centre de profit (idéalement dans le secteur du tourisme avec une expertise dans la restauration.)
- Une bonne maîtrise des techniques et outils de gestion ainsi que des techniques de management
- Des connaissances en sécurité et hygiène alimentaire (HACCP).
- Une bonne maîtrise des logiciels spécifiques (GOMC, évasion...)
- Une réelle fibre de leadership, avec du dynamisme, de l'autonomie, une bonne organisation et de la rigueur.
La S.A "Villages Clubs du Soleil" est engagée depuis des années dans des actions en faveur de la diversité et du handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
Avantages CSE, le 1% logement, la mutuelle santé
-
Pour les postes saisonniers, logement et repas contre petites retenues
-
Pour postes au siège, accès piscine, salle fitness, prime transport...
-
Accueillir et intégrer 100% des nouveaux arrivants
-
Privilégier la promotion interne : 70% des managers en sont issus
-
Offrir un cadre de travail et des conditions de vie agréables
-
Permettre au collaborateur de vivre l’expérience clients
-
Égalité de traitement homme-femme
-
100% des postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
-
Former encore et encore : 2 830 personnes formées en 2022
-
30 nationalités représentées en 2022
Bienvenue chez Villages Clubs du Soleil
Chaque collaborateur des villages vacances constitue une mosaïque de talents et de compétences.
Au delà de votre formation et de vos compétences techniques, Les Villages Clubs du Soleil recherchent des collaborateurs à leur image, aux qualités humaines avérées, tournés vers autrui, impliqués dans leur mission, passionnés par leur métier et prêts à rendre service.
- Haute-Garonne - 31
- CDI
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