Gestionnaire de Fonds Européens H/F Région Pays de la Loire
Nantes - 44 CDD- 1 800 - 2 200 € / mois
- Télétravail occasionnel
- 3 ans
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous maîtrisez la gestion administrative et financière ?
Vous souhaitez contribuer à la mise en oeuvre de la politique de développement rural sur la Région des Pays de la Loire pour les années à venir ?
En qualité de gestionnaire, vous contribuez à la gestion du Fonds européens agricole pour l'environnement rural (FEADER) et plus particulièrement du dispositif LEADER (Liaisons Entre Actions de Développement de l'Economie Rurale), dont l'objectif est de soutenir le développement et l'aménagement durable des territoires ruraux et péri-urbains, et notamment la transition énergétique, la préservation de l'environnement et les solidarités territoriales, par l'intermédiaire des stratégies déployées par les groupes d'action locale (GAL).
Au sein de la Maison de la Région du Maine et Loire, votre quotidien sera mené en autonomie, à travers les missions suivantes :
Assurer l'interface avec les équipes techniques des GAL pour les accompagner dans la mise en oeuvre de leur stratégie de développement (appui au montage de dossier, appui sur la réglementation applicable, suivi des comités...)
Instruire des dossiers de demande d'aide et de paiement en contrôlant le respect de la réglementation (calcul de l'aide, éligibilité des dépenses, contrôles croisés, commande publique, aides d'Etat...)
Réaliser la saisie administrative et financière sur le système d'information
Ce travail est réalisé avec l'appui de chargés de programme du pôle LEADER et nécessite un dialogue constant avec les équipes techniques des GAL. D'autres activités pourront être confiées en fonction de l'avancement de la programmation et l'évolution éventuelle des missions de la Région entre l'actuelle et la prochaine programmation.
Par ailleurs, il est attendu que vous participiez à la vie de la Maison de la Région, aux cotés des autres équipes présentes.
Deux postes sont à pourvoir, ils sont basés à Angers au sein de la Maison de la Région, où un autre collègue occupe le même poste sur un autre périmètre de GAL. Des homologues sont en place dans les autres départements, notamment à Nantes, au Mans et à La Roche-sur-Yon. Ce poste est cofinancé par le FEADER au titre de l'assistance technique.
Vous travaillez sous l'autorité hiérarchique de la directrice de la Maison de la Région du Maine-et-Loire garante de la mise en oeuvre des politiques régionales territorialisées et en lien étroit avec la chef du pôle LEADER 49/53/72 de la Direction des politiques européennes.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous recevrez un accusé de réception à la suite du dépôt de votre candidature
-
Votre candidature sera analysée à la date de clôture de l’offre
-
Si votre profil nous intéresse, vous serez contacté pour un entretien dans les 15 jours
-
Vous serez informé de l’avancée du process de recrutement par mail ou téléphone
-
Si votre profil semble éloigné des attendus, une réponse par mail vous sera adressée
Le profil recherché
Des compétences, un potentiel, votre singularité :
Vous êtes autonome, impliqué, méthodique...
Doté d'un esprit rigoureux, vous avez de solides compétences en gestion administrative et financière
Curieux, vous avez l'envie d'approfondir votre connaissance des aides européennes pour financer des projets innovants sur les territoires ruraux.
Vous aimez le travail collaboratif et insuffler de la bonne humeur !
Vous avez le souhait de rejoindre un collectif de travail bienveillant en collaborant sur les activités transversales du dispositif LEADER (actualisation des procédures, communication, organisation de rencontres régionales, réponse aux contrôles de la Commission européenne...)
Vous rassemblez de solides compétences relationnelles (clarté, écoute active & ouverture d'esprit) pour guider les GAL.
Un de vos talents qui fera la différence : une bonne connaissance de la réglementation européenne, en particulier du FEADER et des règles de la commande publique.
Raisons de nous rejoindre
-
Bénéficier d’un programme d’intégration et d’un parrainage
-
Grandir à notre école de formation interne, l’Académie
-
Expérimenter Le LABSOLU, notre laboratoire d’innovation publique
-
Accéder à une offre de prestations sociales attractives
-
Organiser son temps de travail grâce au télétravail
Bienvenue chez Région Pays de la Loire
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
- Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
- S'engager au service de tous les ligériens,
- Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
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