Chargé de Missions EnR H/F Pôle Emploi
Valframbert - 61 CDI- 2 500 - 3 500 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre SEM étant en plein développement, nous recrutons notre développeur commercial en ENR, chargé(e) de prospecter et identifier des opportunités commerciales, produire des études et de développer.
1. Présentation de l'entreprise
La SEML Ener61, créée en décembre 2021. Est composée de 4 actionnaires.
Son objectif est de :
Massifier le développement des projets d'énergies renouvelables en s'impliquant techniquement et financièrement dès les phases d'amorçage ;
Favoriser l'acceptation des projets en intégrant systématiquement une démarche de concertation le plus en amont possible, et en favorisant l'investissement citoyen dès que les projets le permettent ;
Permettre aux communes, aux EPCI et aux citoyens d'être acteurs de la transition énergétique de leur territoire en s'appuyant sur un acteur de confiance ;
Accélérer le développement de la mobilité décarbonée, qu'elle soit électrique, bio-gaz naturel, ou hydrogène.
Nos valeurs : esprit d'équipe, valeurs humaines, qualité du travail, innovation, engagement
2. La mission du poste
Pour accompagner le développement de son activité, Ener61 recherche notre développeur commercial du service ENR.
Sous la responsabilité du Directeur Général vous serez en charge des tâches suivantes :
PRODUCTION COMMERCIALE ET TECHNIQUE :
Au moins la moitié du temps de travail est consacré à la réalisation d'études environnementales.
- Coordination, réalisation et assemblage de dossiers pour des installations d'énergie renouvelables :
- Prospection et identification des opportunités commerciales (mener des actions de prospection pour repérer les nouvelles opportunités et élargir le portefeuille de clients potentiels,
- Suivi des clients afin d'entretenir une relation de confiance et de détecter d'éventuelles nouvelles opportunités d'affaires,
- Réalisation d'études du potentiel en énergies renouvelables
- Réalisation d'études de faisabilité, audits, dimensionnements et calculs du productible pour des projets en énergies renouvelables (éolien, solaire, etc.)
- La prise de contact et le développement de relation avec tous les acteurs liés au projet (collectivités, réseaux de chaleur, etc)
- Ingénierie en stockage et autoconsommation d'électricité
- AMO d'accompagnement de projets solaire ou éolien
- Animation de réunions ou d'ateliers de travail (avec les porteurs de projet, les services instructeurs, réunions publiques, permanences publiques, colloques.) et rôle de conseil sur le choix d'un projet cohérent
- Présentation des projets pour décision d'investissement au sein de l'entreprise et auprès de ses partenaires financiers
- La gestion du projet : maîtrise du budget ; gestion administrative (coordonner toutes les études nécessaires à l'obtention des autorisations administratives) ; gestion du planning et des besoins humains et matériels nécessaires au projet
- Coordination et animation des outils de concertation avec le public (permanence, exposition interactive, atelier participatif, etc.)
Outre le temps interne nécessaire à la vie sociale et l'organisation, le temps restant est consacré à des missions de management et de développement technique ou de commercial.
COMPETENCES REQUISES
DEVELOPPEMENT TECHNIQUE ET QUALITE
Coordination du développement technique et du suivi de la qualité, avec le soutien de son responsable :
- Référent technique du service
- Supervision et coordination de la veille et recherche bibliographique
- Corrections et approbation de dossiers de collaborateurs
- Coordination, réalisation et/ou actualisation de méthodologies ou de prestation en Energies Renouvelables
DEVELOPPEMENT COMMERCIAL :
- Réponses à devis et Appels d'Offres
- Suivi commercial d'affaires
- Développement de nouveaux marchés, en concertation avec le Directeur général
- Relations publiques, visite de réseaux pro, de salons professionnels ou de colloques
Le profil recherché
Experience : 38 Mois
Compétences : Gestion budgétaire et recherche de financements, Collaborer avec des partenaires institutionnels, Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Elaborer une stratégie de développement d'activité, Rechercher des financements, des investisseurs
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Production d'électricité
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Valframbert - 61
- CDI
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