Magasinier Vendeur-Conseil en Alternance H/F Yesss Electrique

VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :

Si votre objectif est d'acquérir une expérience professionnelle en lien avec votre formation en alternance dans les filières commerciales et/ou techniques dans le secteur du Commerce et de la Vente de Matériel électrique, rejoignez nos équipes !
- Niveau souhaité de diplômes : Bac Pro, BTS
- Dynamique, réactif et rigoureux, vous êtes en quête d'autonomie et de polyvalence
- Vous appréciez la relation client et le travail en équipe
- Vous avez une appétence pour les produits techniques de notre secteur d'activité
- Vous préparez un diplôme ou une formation qualifiante en lien avec nos métiers
- Permis B en cours validité

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur le point de vente, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.

Tous nos postes en alternance sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Convivialité et partage d'expérience.
• Parcours d'intégration et actions de formation régulières
• Évolution pro (72% de nos postes issus de la promotion interne).
• Package de Rémunération compétitif et adapté à la performance.
• PEE entreprise / Participation et prime de résultats annuelles.
• CE : Plateforme digitale d’avantages salariés, chèque cadeaux.

VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Type d'emploi :
- Contrat d'apprentissage pour des diplômes de type BTS, Bac Pro
- Salaire évalué selon la convention collective des commerces de gros et des dispositions légales liées au contrat d'apprentissage

Autres avantages :
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
- Comité d'entreprise (e-chèques cadeaux, billetterie, réductions...)
- Participation aux frais de transports publics sur les trajets domicile/lieu de travail
- Un accompagnement individualisé pour vous permettre de mieux appréhender votre poste (parcours d'intégration sur nos outils informatiques et autres actions de formation professionnelle régulière)
- Larges possibilités d'évolution : en 2022, 72% de nos emplois sont issus de la promotion interne