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Chargé - Chargée de Communication H/F Mairie

Riom-ès-Montagnes - 15
CDD
Résumé de l'offre
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Le/la chargé(e) de communication est placé(e) dans l'organigramme communal sous la hiérarchie du Maire et de la Directrice Générale des Services.
Au sein d'une équipe de 6 agents administratifs et en lien avec les différents responsables des Services, la commune recrute son/sa chargé(e) de communication dans le cadre d'un remplacement de congés maternité du 06/10/2025 au 28/02/2026.

Missions :
Plus précisément, vous êtes en charge de :
- Communication externe
- Production du journal municipal : Reportage, Rédaction, mise en page et distribution (1 numéro /mois - 8 pages)
- Contribuer à donner une meilleure visibilité de ses actions auprès des citoyens, usagers et partenaires
- Mettre à jour et alimenter le site Internet
- Animer et alimenter les réseaux sociaux
- Programmation du panneau lumineux
- Développer des relations avec la presse et les médias
- Rédiger des communiqués de presse
- Produire des contenus rédactionnels, photographiques et graphiques pour les supports de communication de la mairie, l'OMAF, OMJS, bibliothèque (affiches, flyers, programmes, livret d'accueil, carte de voeux etc)
- Accompagner les responsables de service dans leurs projets de communication
- Communication interne
- Assurer la mise en forme et la diffusion des informations institutionnelles auprès des agents de la collectivité (actualité RH, informations à caractère général)
- Tenue de la régie et gestion des abonnements du journal municipal

Missions transversales et polyvalentes :
- Renfort à l'accueil (1 journée et demi par semaine) /état civil (CNI / Passeport)
- Prise des appels téléphoniques de la mairie en complément des autres membres de l'équipe
- Renseigner et orienter les demandes, mettre en relation les intervenants/services,
- Interlocuteurs des associations (intermédiaires entre les associations et la commune, planning des réservations)
- Gestion des dossiers de déclaration des manifestations et événements sur la commune : protocole sécurité en lien avec la Préfecture, suivi des demandes de matériels en lien avec le responsable des Services Techniques,
- Participation aux élections (organisation des dépouillements et assistance aux élus pendant les scrutins) en cas d'élections

Profil demandé :
Compétences requises :
- Expérience et/ou formation dans le domaine de la communication exigée Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels de création graphique (QuarkXPress et photoshop)
- Qualité rédactionnelle exigée
- Compétences en photographie
- Connaissance du droit de la propriété intellectuelle (droit d'auteur, essentiellement)
- Compétence en communication sur les réseaux sociaux
- Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ainsi que les services publics
- Autonomie et esprit d'initiative
- Capacités à travailler en équipe
- Polyvalence
- Sens des relations humaines
- Aptitudes à travailler en transversalité avec plusieurs services
- Sens du service public
- Capacités organisationnelles
- Discrétion et confidentialité

Temps de travail :
CDD (Remplacement de Congé maternité du 06/10/2025 au 28/02/2026) temps complet, 35h00 hebdomadaires
Rémunérations selon expériences

Réponse avant le 31 Juillet 2025,

Entretiens d'embauche et exercices d'écriture envisagés le jeudi 4 ou vendredi 5 septembre 2025.

Adresser candidature (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire
Mairie de Riom-ès-Montagnes
Place Charles de Gaulle
15400 RIOM-ES-MONTAGNES

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Maîtrise de la chaîne graphique et des différentes étapes liées à l'édition de supports (print et digital), Normes rédactionnelles, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Concevoir des supports de communication audiovisuels, Mettre en oeuvre des actions de communication, Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information, Rédiger le contenu d'un support de communication, Réaliser des supports de communication multimédia, Réaliser la mise à jour d'un site web, Rédiger et diffuser des communiqués de presse, Respecter les normes éthiques et légales en vigueur

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Bienvenue chez Mairie

Adresser candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté) à : Mairie de Riom-ès-Montagnes - Monsieur le Maire, Place Charles de Gaulle 15400 RIOM-ES-MONTAGNES

Chargé - Chargée de Communication H/F
Mairie
  • Riom-ès-Montagnes - 15
  • CDD
Publiée le 01/07/2025 - Réf : 194PMLB

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