Infirmier - Infirmière en EHPAD H/F Ehpad le Bois de Semignan
Lacanau - 33 CDI- 1 860 - 2 357 € / mois
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vos missions :
- Participer à l'évaluation des besoins de santé du résident,
- Assurer les soins techniques, aider aux soins de nursing et accompagner les résidents dans leurs actes quotidiens,
- Être garant de la bonne tenue des dossiers médicaux et soins, du parcours du résident de la gestion administrative, transmission et traçabilité inhérente,
- Effectuer les gestes d'urgence et gérer les situations d'urgence,
- Assurer l'accompagnement en fin de vie,
- Participer aux formations, réunions et à l'élaboration de protocoles dans une démarche continue de la qualité et de gestion des risques, - Assurer aide, accueil, dialogue aux résidents et à leur entourage,
- Encadrer les aides-soignants, les stagiaires, et les nouveaux arrivants,
- Assurer la gestion courante et prévisionnelle des stocks, et des commandes.
Salaire + plus le CTI de 237.65 Euros brut.
*plus le régime indemnitaire IFSE de 182.29 Euros brut
*plus le SFT (si enfants à charge et selon le nombre d'enfants) de 2.29€ (pour 1 enfant) à 189.45 Euros (pour 3 enfants)
*plus les variables mensuelles (IFTS, heures supplémentaires...)
*plus l'indemnité de fin de contrat, le cas échéant si les conditions sont remplies.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Réaliser des soins infirmiers, Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients, Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale, Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Lacanau - 33
- CDI
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