Assistant·e Ingénieur·e en Techniques Biologiques H/F Institut National de la Sante et de la Recherche Medicale
Paris 13e - 75 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
- Mission principale :
La maladie de Parkinson est une maladie neurodégénérative fréquente, complexe et invalidante, présentant une charge personnelle, sociétale et financière croissante. La population des patients parkinsoniens est très hétérogène, avec des profils de progression de la maladie multiples. La biologie sous-jacente de la maladie, la variation phénotypique et le profil de risque génétique des patients doivent être explorés pour la mise en oeuvre d'interventions thérapeutiques personnalisées.
Dans cet objectif, le réseau de recherche clinique sur la maladie de Parkinson (NS-PARK), l'un des réseaux thématiques soutenus par l'infrastructure FCRIN de l'Inserm, a créé une cohorte (cohorte NS-PARK) rassemblant les données cliniques des patients parkinsoniens suivis dans les 25 centres experts Parkinson (CEP) en France. Aujourd'hui, la cohorte comporte plus de 25 000 patients dont les données sont mises à jour à chaque visite des patients dans les centres. En 2018, le réseau NS-PARK a été sélectionné à l'appel à projet exceptionnel de l'association France Parkinson pour adosser à cette base de données cliniques une biocollection et y associer un projet de stratification de patients. Le projet PRECISE-P D, From pathophysiology to precision medicine for Parkinson's disease, s'appuie sur la cohorte clinique gérée par l'Inserm, sur l'expertise du réseau de recherche clinique NS-PARK, l'équipe de génétique de la maladie de Parkinson (JC Corvol, ICM), des équipes d'épidémiologie (F Tubach, Hôpital Pitié-Salpêtrière), une équipe d'intelligence artificielle (S Durrleman, ICM), deux équipes précliniques (D, Lille ; W Meisner et E Bezard, Bordeaux) et associe deux cohortes étrangères pour validation (D Grosset, UK ; O Monchy, Canada).
La personne recrutée aura pour mission la prise en charge du volet génotypage du projet PRECISE-P D (réalisation et suivi)
- Activités principales :
· Génotypage des 2500 échantillons prélevés dans le cadre de la cohorte NS-PARK
· Contrôles qualité/quantité des extractions d'ADN
· Préparation des échantillons aux diverses analyses génétiques
· Génotypage des échantillons sur puces à ADN de type Neurochips et analyse des données
· Séquençage à haut débit des échantillons par long-range PCR pour cribler les gènes GBA1, LRRK2, VPS35 et SNCA et analyse des données de séquençage avec validation des données par co-ségérgation intrafamiliale si données familiales disponibles
· Séquençage des produits PCR par la méthode de Sanger
· Génotypage par la méthode de PCR en temps réel par Taqman et dosage d'exons par MLPA ou ddPCR
· Analyse des données de séquençage/génotypage grâce à l'utilisation de logiciels spécifiques. Interrogation des bases de données publiques (Ensemble, USCS Genome Browser, Blast, OMIM...), utilisation d'outils bio-informatiques de prédiction (caractère pathogénique des variants, expression tissulaire, conservation entre espèces).
Connaissances :
· Avoir des connaissances théoriques et pratiques en biologie moléculaire, cellulaire et en génétique
· Avoir des connaissances en bureautique
· Avoir des connaissances en bio-informatique
· Langue anglaise : B1 (CECR)
Savoir-faire :
· Maitriser les techniques de base de biologie moléculaire dans le respect de la réglementation (hygiène et sécurité et BPL...
· Savoir mettre au point de nouvelles techniques de laboratoire, en fonction des besoins
· Savoir manipuler des outils bio-informatiques
· Savoir interroger les bases de données publiques
· Savoir lire et parler l'anglais technique/scientifique
Aptitudes :
· Autonomie, grande capacité d'organisation et d'efficacité
· Rigueur, motivation, adaptabilité
· Travail en équipe, bon relationnel
· Souplesse sur l'organisation du temps de travail
· Capacité de gestion de matériel mutualisé
· Savoir transférer ses connaissances
L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l'ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l'innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l'Inserm, c'est intégrer un institut engagé pour la parité et l'égalité professionnelle, la diversité et l'accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l'Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.
L'nstitut du Cerveau (ICM - Inserm U1127) est une Fondation privée reconnue d'utilité publique dont l'objet est la recherche fondamentale et clinique sur le système nerveux. Sur un même lieu, 800 chercheurs, ingénieurs et médecins couvrent l'ensemble des disciplines de la neurologie, dans le but d'accélérer les découvertes sur le fonctionnement du cerveau et les développements de traitements sur les maladies comme : Alzheimer, Parkinson, Sclérose en plaques, épilepsie, dépression, paraplégies, tétraplégies, etc.
Infos complémentaires
A négocier
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heureEstimation haute
87 500 € / an 7 292 € / mois 48,08 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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