Assistant - Assistante de Direction H/F Ass L'ebene
Remire-Montjoly - 973 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'ÉBÈNE recrute 1 Assistant de Direction (H/F) pour son Centre d'Appui aux Réseaux de santé de Guyane (CARG).
Prise de poste : juillet 2025
Salaire selon la CCN51 + 20% de vie chère + prime SEGUR.
Définition du métier :
L'Assistant(e) de direction est le relais administratif du (de la) Pilote du CARG. Il (elle) l'assiste dans la gestion et l'organisation administrative du dispositif.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Assister le (la) Pilote du CARG dans ses activités
- Coordonner et réaliser l'ensemble des tâches de gestion nécessaires au bon fonctionnement du dispositif
- Organiser et gérer l'accueil du public du CARG et des réseaux membres
- Organiser et gérer le secrétariat du CARG et des réseaux membres
- Assurer la gestion logistique du CARG et des réseaux membres
- Gérer la documentation relative au personnel du CARG
- Centraliser, synthétiser et organiser les informations relatives au fonctionnement du dispositif
- Organiser, coordonner et centraliser les informations externes
- Participer à la gestion administrative du CARG et des réseaux
- Participer à des actions déléguées par le (la) Pilote du CARG
- Participer à des événements des réseaux membres (de l'organisation à la participation effective)
COMPETENCES :
- Maîtrise des logiciels bureautiques (traitement de texte, tableurs, messagerie.)
- Techniques de communication
- Techniques de l'accueil
- Capacité d'organisation de réunion ou d'évènement
- Maîtrise de l'expression écrite et orale, bon niveau en orthographe
- Connaissance du fonctionnement des réseaux de santé (souhaité)
QUALITES :
- Un grand sens de l'écoute, de l'accueil et du relationnel
- Disponibilité, ponctualité
- Polyvalence
- Goût du travail en équipe
- Rigueur, organisation, sens des priorités
- Diplomatie et discrétion
- Souplesse, adaptation, fiabilité, rapidité
- Esprit d'initiative
- Bonne présentation
- Maîtrise de soi
- Capacité d'analyse et de synthèse
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Ass L'ebene
Activités : Personnes âgées dépendantes, personnes adultes handicapées (
EHPAD, SSIAD, SAAD, SPASAD, MAS, ESAT Plateforme d accompagnement et répit, MAIA, Equipe Mobile Alzheimer...)
L'EBENE a pour objet de créer, construire, gérer et administrer les institutions sociales et médico-sociales, qui lui paraissent nécessaires à l amélioration des personnes âgées, des personnes handicapées et au soutien des familles.
Chiffre d affaire : 17 millions d Euros
Effectif : 218
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Remire-Montjoly
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 311 € / an 1 943 € / mois 12,81 € / heureSalaire brut estimé
26 390 € / an 2 199 € / mois 14,50 € / heureEstimation haute
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Remire-Montjoly - 973
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