

Stage - Ingénieur Risque IT Sécurité Applicative du Code Source H/F BNP Paribas
Montreuil - 93 Stage- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Votre rôle au quotidien :
L'équipe cybersécurité CBG11 Cyber 2 en charge de la sécurité des applications des fonctions du Groupe BNPP (regroupant les applicatifs RH, Legal, Procurement et bien d'autres), se propose d'accueillir un stagiaire pour participer aux activités du service de revue de code applicative du pôle « Vulnerability Management ».
Missions :
- Embarquer et suivre des équipes / projets dans le temps
- Opérer des outils de scan « AST » (Application Security Testing)
- Faire une revue des résultats (faux positifs, vrai positifs...) et valider des scans
- Conseiller les différents interlocuteurs
- Participer aux missions de l'activité de revue de code (reporting & dashboarding, comités, amélioration continue)
- Collaborer avec d'autres interlocuteurs cyber du pôle « vulnerability management »
- Proposer des indicateurs et construire des tableaux de bord
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d'une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !
Ce stage, basé à Montreuil et est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 6 mois
Vos perspectives d'évolution :
D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité.
Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.
Travailler au sein de BNP Paribas, c'est :
Un package et des avantages :
Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi,
Un accès au restaurant d'entreprise ou à des tickets restaurant,
Des activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise,
En fonction de l'environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l'entreprise.
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Etes-vous notre prochain(e) stagiaire Ingénieur Risque IT "sécurité applicative du code source" H/F ?
Vous préparez un diplôme Bac +5 reconnu RNCP en école d'ingénieur et/ou équivalent universitaire avec une spécialisation en développement logiciel et une appétence pour la cybersécurité.
Votre niveau en Français est courant et Anglais avancé.
Compétences nécessaires :
- Connaissance des méthodologies de développement (cycle en V, waterfall, agile...) et du « DEVOPS »
- Connaissance des principales architectures logiciel incluant les notions d'API et micro-services.
- Connaissance des technologies & services du type cloud, containeur...
- Connaissance d'un ou plusieurs « framework » de développement et d'un IDE
- Connaissance d'outils tels que Git (GitLab, GitLab-CI), Artifactory, Jenkins...
- Connaissance de l'open-source et de ses pratiques
- Être capable de coder / scripter (de préférence Python, JS-Typescript)
Compétences additionnelles :
- L'OWASP ou d'autres frameworks cyber
- Compréhension des concepts DevSecOps et capacité à travailler dans un environnement de développement sécurisé.
- Capacité à analyser et traiter des données (Excel, PDF, bases de données) pour la production d'indicateurs de sécurité.
Environnement technique :
- Langages : Python
- Outils : GitLab CI, PowerBI, API
- Méthodologies : DevSecOps, CI/CD, automatisation des processus
Une 1ère expérience (stage, job d'été...) serait un plus.
Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre !
Les étapes du recrutement :
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez un à deux entretiens avec des managers opérationnels.
Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !
Si vous êtes en situation d'handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à ****@****.**
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.
À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage
La durée et vos disponibilités
Votre mobilité géographique
#Rejoignez-nous !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV par notre équipe recrutement
-
Un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel
-
Recrutement
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
Des missions qui ont du sens
-
Rémunération (salaire fixe et variable)
-
Participation & Intéressement
-
Télétravail
-
Tickets restaurant
-
Garantie de l'équilibre vie pro / vie perso
-
Subventions CE (activités sportives, culturelles, frais de garde...)
-
Plans d'épargne, plans d'épargne retraite
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