Médecin Actions de Santé et Pmi - Conseil Departemental Territoire de Belfort H/F Fonction publique Territoriale
Belfort - 90 CDD- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Département du Territoire de Belfort est un territoire dynamique et innovant permettant de développer des politiques ambitieuses et structurantes au travers du projet de mandat « CAP 2028 » tout en restant en proximité de ses habitants.
Animé par des valeurs d'exemplarité, de solidarité, de confiance, de respect, de disponibilité et d'implication, le Département pilote de nombreux projets sur le Territoire afin d'en renforcer son attractivité tant auprès de ses citoyens que de ses agents.
Grâce aux services composant la Direction des Actions de Santé et la Protection Maternelle et Infantile (DAS PMI), le Département mène une politique de prévention dite primaire, c'est-à-dire celle qui s'attache à prévenir, repérer, dépister la pathologie avant qu'elle ne survienne ou à la prendre en charge le plus précocement possible.
C'est dans ce contexte que la DASPMI du Territoire de Belfort recrute un médecin qui pourra participer aux missions de prévention précoce, au suivi médical des enfants confiés et aux actions individuelles et collectives proposées au sein du Centre de Santé Sexuelle (anciennement Centre de planification et d'éducation familiale).
Au sein de la Direction DASPMI et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, le/la médecin inscrit ses interventions dans le cadre de la continuité de service des missions qui sont celles des services.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o090250626001184-mEdecin-actions-santE-pmi?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
COMPÉTENCES REQUISES
SAVOIR
* Bonne connaissance et expérience pratique en pédiatrie et en gynécologie selon les missions.
* Connaissances techniques, administratives et juridiques dans le domaine de la santé maternelle et infantile.
* Formations proposées et recommandées lors de la prie de poste en lien avec les activités.
SAVOIR ÊTRE
* Autonomie et capacité à prioriser le travail.
* Aptitude à travailler en équipe.
* Secret médicale, secret professionnel.
* Capacité à actualiser et renouveler ses pratiques.
* Qualités relationnelles (ouverture, dialogue, écoute) et empathie.
* Disponibilité.
* Esprit d'initiative.
SAVOIR FAIRE
* Capacités rédactionnelles.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Sensibilité à l'approche médico-psycho-sociale.
* Intérêt pour une démarche de santé communautaire et préventive.
* Permis B.
MODALITÉS D'EXERCICE
* Du lundi au vendredi
* A temps partiel (50 %)
* Affectation au Centre de Planification et d'Education Familiale (CPEF).
NOS AVANTAGES
* Rémunération statutaire ou selon profil pour les contractuels(elles), avec primes (RIFSEEP) et autres composantes règlementaires de rémunération.
* Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.
* Prestations sociales du Comité Social Départemental (dont CNAS).
* Participation employeur à la prévoyance.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
80 000 € / an 6 667 € / mois 43,96 € / heureSalaire brut estimé
100 000 € / an 8 333 € / mois 54,94 € / heureEstimation haute
117 000 € / an 9 750 € / mois 64,28 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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