Aide-Soignant·e - 80% - Roulement Pôle Mobex - Site Gabriel Montpied H/F Fédération Hospitalière de France
Clermont-Ferrand - 63 CDI- BEP, CAP
- Service public hospitalier
Détail du poste
Descriptif IDENTIFICATION DU POSTE
Grade : Aide-soignant
Quotité de travail : 80%
Horaires et jours travaillés : 6h00/13h30 ; 13h00/20h30 ; 1 WE sur 3
Responsables hiérarchiques :
Pr TOURNADE, chef de pôle
Mme CHOUVET, FF Cadre Supérieure de Santé
Mme Tisseyre, Cadre de Santé
PRÉSENTATION DU POLE/SERVICE
Le Pôle MOBEX représente les activités des services : Médecine Physique et Réadaptation, Médecine du Sport, Orthopédie, Rhumatologie, Santé au Travail, Nutrition
Les services d'orthopédie A et B sont situés au 3ème étage, 1ière extension de GM
La rhumatologie est située au 4eme HE, ancien Bâtiment GM
Le secteur d'orthopédie comprend 2 unités réparties en deux services, et un service de consultation
Orthopédie B : 28 lits
Orthopédie A : 22 lits
La rhumatologie comprend 25 lits d'hospitalisation complète et un HDJ
Ils accueillent des patients hospitalisés pour des pathologies ostéo-articulaires, infectieuses et traumatiques.
Les hospitalisations sont soit :
Programmées
Réalisées dans le cadre de l'urgence
DÉFINITION DU POSTE
Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Travaille en binôme, sous la responsabilité de l'IDE.
Accueille, informe et assure le confort et la sécurité du patient et de sa famille.
Élabore la prise en charge du patient (identifie, analyse et évalue les besoins).
Participe à l'installation, assure les soins de nursing
Participe à la préparation des soins spécifiques du patient en pré et post opératoire et au contrôle du matériel nécessaire à son environnement
Assure l'accueil et la prise en charge de patients et l'accompagnement des familles dans le cadre de l'urgence.
Maîtrise les règles d'hygiène et d'asepsie.
Connait et applique les protocoles.
Participe à l'évaluation de la douleur.
Organise son travail de manière efficiente afin de favoriser une récupération optimale du patient
Assure des transmissions écrites et orales claires et précises à l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les retranscrit sur le dossier ciblé
Assure les missions d'entretien, de nettoyage et de rangement des locaux et la traçabilité
Des activités complémentaires peuvent être confiées en fonction des besoins des services.
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances des pathologies orthopédique et rhumatologique
Avoir le sens de l'écoute pour accompagner les patients et leur famille
Connaissance en hygiène hospitalière
Connaissances des protocoles existants au sein de l'institution et rigueur dans leur application
Éthique et déontologie : respect du secret professionnel, discrétion et discernement.
Travailler en équipe et être capable de s'adapter aux différentes situations
Faire preuve de rigueur, d'autonomie et de capacités de gestion des urgences.
Maîtrise de soi et gestion du stress
Analyser et évaluer les situations et faire preuve d'initiatives.
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage
Connaissance des outils informatiques : messagerie, et les différents logiciels existants.
Évaluer l'autonomie de la personne et l'accompagner dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
Réactualiser ses connaissances par des formations
S'inscrit dans le fonctionnement global du pôle et institutionnel en assurant les remplacements si besoin dans les autres services.
DIPLÔMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
Diplôme d'état d'aide-soignant
Formation manutention demandée
RELATIONS PROFESSIONNELLES FRÉQUENTES
Les infirmiers pour le travail en collaboration dans le cadre du rôle propre infirmier
Les cadres de santé
La salle de réveil et le bloc opératoire
Le service des urgences
Les kinésithérapeutes
Le brancardage
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Clermont-Ferrand
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 500 € / an 1 958 € / mois 12,91 € / heureSalaire brut estimé
25 170 € / an 2 098 € / mois 13,83 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
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