

Ingénieur Commercial OEM H/F ABB France
Serris - 77 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Votre rôle : Relevez le défi
* Développer et gérer un portefeuille de clients OEM en mettant en oeuvre des plans d'action commerciale ciblés.
* Exécuter la stratégie commerciale en fournissant des prévisions et en analysant les tendances du marché.
* Agir en tant qu'interlocuteur principal des clients, en collaboration étroite avec les équipes techniques pour proposer des solutions sur mesure.
* Accompagner les lancements de produits et veiller à leur intégration réussie sur votre territoire.
* Négocier les contrats commerciaux en collaboration avec les services internes.
* Identifier les besoins des clients et proposer des offres adaptées grâce à votre connaissance des solutions ABB.
* Améliorer en continu les processus et la satisfaction client par des actions proactives.
Ce qu'il faut pour faire fonctionner ce qui fait tourner le monde
* Bac +2 minimum, idéalement avec une double compétence commerciale et technique (mécanique, mécatronique, électronique, etc.).
* Première expérience dans la vente industrielle ou dans un rôle technico-commercial similaire.
* Solide connaissance de la stratégie commerciale, de la gestion de la relation client et des technologies industrielles.
* Maîtrise de l'anglais, des outils numériques, et capacité à travailler de manière autonome.
* Esprit d'innovation, sens des responsabilités et volonté d'amélioration continue.
Pourquoi ABB ?
* Un leader mondial qui redéfinit les industries grâce à la technologie et à l'expertise.
* Des résultats concrets - ce que nous faisons ici fait tourner le monde.
* Autonomie & Responsabilisation - nous vous faisons confiance pour mettre en oeuvre des solutions.
* Faites partie de ceux qui font avancer le progrès - rejoignez une équipe qui fait bouger les choses.
We value people from different backgrounds. Could this BE your story? Apply today or visit www.abb.com to read more about us and learn about the impact of our solutions across the globe. #RunsWhatRunstheWorld
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Première prise de contact avec un de nos recruteurs pour valider les éléments essentiels
-
Entretien téléphonique pour les personnes pré sélectionnées
-
Entretien Physique avec le Service Recrutement
-
Entretien physique avec le N+1
-
Entretien physique avec RRH en fonction du poste
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement modernes des locaux
-
Flexibilité du travail
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
Comité d'entreprise
-
Flexibilité des horaires
-
RTT
-
Télétravail
-
Espaces calmes
-
Restaurant d'entreprise
- Serris - 77
- CDI
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