Technicien de Maintenance Electrique H/F Ace Emploi 3803
Goncelin - 38 CDI- 2 000 - 2 200 € / mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Pour notre client, nous recherchons un TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELETRIQUE (H/F).
Vos missions :
Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
Sur un parc de machines spéciales à dominante électromécanique :
- Maintenir et améliorer l'outil de production pour optimiser sa mise à disposition ainsi que son fonctionnement
- Analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements des installations, intervenir pour des opérations de dépannage et d'entretien préventif d'ordre électrique.
- Réaliser des travaux de fiabilisation ou d'optimisation sur des machines spéciales
- Des missions mécaniques peuvent demandés en fonction des besoins
Astreinte maintenance électrique : 1 semaine complète, suivant un cycle de rotation d'environ 6 semaines (pouvant être modifié), en binôme avec une maintenance mécanique.
Position dans l'organisation : Au sein d'une équipe de 5 techniciens, rattaché au responsable maintenance.
Rythme de travail : Travail en journée, sur une base de 151.67 mensuelle + RTT. Horaires à respecter : 7h70 de travail quotidien, heure d'arrivée entre 7h30 et 9h00, 40 minutes de pause déjeuner.
Nombre d'heures de travail MOYEN hebdomadaire : 38h30 (temps plein)
Cycle de travail : du lundi au vendredi
Salaire : Salaire de Base + 13ième mois + RTT
Formation : Bac Pro, électrotechnique.
Compétences techniques : Utiliser les technologies suivantes : automatisme, électrotechnique, électronique de puissance (redressement de courant pour l'électrolyse).
Habilitation électrique / Permis cariste et nacelle (serait un plus).
Personnalité :
- Esprit d'équipe
- Ecoute - Sérieux
- Autonomie
- Adaptabilité
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Electricité, Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Goncelin - 38
- CDI
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