Chargé d'Exploitation Traitement des Eaux 84 H/F Ovive
Avignon - 84 CDISuper recruteur
- 31 200 - 36 000 € / an
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'une création de poste dans le secteur d'Avignon (84) et afin de satisfaire un besoin client, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Exploitation en traitement des eaux.
Au sein de l'usine de production situé en périphérie d'Avignon et sous la responsabilité du Responsable Exploitation de l'agence de Lunel (34), vous assurerez la conduite et la maintenance 1er niveau de la station d'épuration interne afin de garantir le respect des normes légales de rejets et participerez de manière très ponctuelle aux missions d'exploitation de nos autres stations situées dans les régions PACA et Corse.
Vos missions
1/ Piloter
- Respecter les consignes sécurité relatives aux différents risques : chimique, espaces confinés, travail en hauteur...
- Piloter l'ensemble de la station d'épuration via la supervision (analyses des courbes et des alarmes, synoptique...).
- Interpréter les analyses physico-chimiques, les paramètres de fonctionnement et procéder aux réglages si besoin. Consigner les actions dans le fichier de suivi de la STEP.
- Réaliser les mesures d'autocontrôle : effectuer les prélèvements et les analyses sur les différents effluents : assurer la conformité des rejets. Saisir informatiquement l'ensemble des paramètres d'exploitation. Réaliser l'échantillonnage des analyses réglementaires
- Effectuer l'entretien quotidien des zones afin de maintenir en permanence les installations en état de propreté (laboratoire, extérieurs, organes de process...). Ranger, organiser l'atelier ainsi que le laboratoire (rangement des pièces détachées, de la documentation, commande des réactifs...)
2/ Optimiser
- Effectuer des dépannages simples et des remplacements de matériel pièce pour pièce.
- Détecter les dysfonctionnements et effectuer les demandes d'intervention en maintenance spécialisée.
- Être force de proposition dans le cadre d'améliorations process/ terrains
- Déclencher les commandes, réceptionner et procéder au dépotage de produits chimiques de traitement.
3/ Communiquer
- Participer aux réunions quotidiennes avec les équipes de production de l'usine
- Rédiger des rapports de fonctionnement de station pour nos clients
- Rédiger les rapports d'activités.
- Participer aux comités de pilotage trimestriels.
Dans le cadre de vos missions annexes, vous serez amenés ponctuelle à réaliser des missions d'exploitation sur nos autres stations dans la région PACA et ponctuellement Corse et sur la ville de Lunel-Viel pour les réunions agences.
CDI, 39 heures/semaine (horaires 8h-17h30)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Etude de la candidature
-
Entretien téléphonique si la candidature est retenue
-
Entretien physique ou visio par le futur N+1 si l'entretien téléphonique est validé
-
Entretien physique ou visio avec le futur N+2 (Facultatif)
-
Entretien physique avec une consultante RH extérieure
-
Validation finale
Le profil recherché
Formation et Expérience
- Bac +2 à Bac +4 ou équivalent de préférence dans le traitement des eaux
- 3 à 5 ans d'expérience professionnelle
Formation et Expérience
- Bac +2 à Bac +4 ou équivalent de préférence dans le traitement des eaux
- Minimum 1 an d'expérience professionnelle
- Expériences précédentes axées très « terrain »
Compétences recherchées
- Connaissance des process d'épurations biologiques (connaissances en process physico-chimiques ou membranaires seraient un plus).
- Hydraulique : connaissance du fonctionnement de pompages
- Instrumentations : connaissances des équipements de mesure
- Métrologie : entretien et étalonnage de sonde pH, O2, conductivité.
- Bureautique : maîtrise opérationnelle des outils bureautiques
Compétences complémentaires appréciées
- Mécanique : démontage et remontage de matériel à l'identique,
- Electricité industrielle 1er niveau : lecture de plans, travail en sécurité...
Nous plaçons l'innovation au coeur de nos préoccupations avec comme objectif principal la satisfaction de nos clients. Ovive recherche avant tout des personnalités capables d'allier technicité, autonomie et communication.
Raisons de nous rejoindre
-
Aménagement des locaux
-
Proche transport en commun
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
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Flexibilité des horaires
-
Espaces calmes
-
Café offert
Bienvenue chez Ovive
Acteur majeur dans le traitement des eaux industrielles et lixiviats, nous répondons aux enjeux environnementaux chaque jour depuis plus de 25 ans. Très implanté dans le territoire avec nos 11 agences, nous sommes fiers de traiter localement des effluents variés et complexes (lixiviats, industries de toute taille...) pour rendre de l'eau propre à nos rivières.
Ovive c'est plus de 150 installations en exploitation en France
Concepteur, constructeur et surtout exploitant, nous mettons au coeur de nos activités et installations le terrain : plus de 2 millions de m3 traités par nos équipes en 2022.
Nos valeurs
Chez Ovive, nos valeurs fondamentales sont et font ce que nous sommes ; une Entreprise familiale, durable et engagée.
La sécurité de nos collaborateurs est une priorité absolue. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail sûr et à respecter les normes de sécurité les plus strictes pour protéger nos équipes et nos installations.
Ovive, c'est plus de 180 passionnés(e)s travaillant tous ensemble à la restitution d'eau propre à nos cours d'eau. Nos valeurs reflètent l'héritage de notre culture d'entreprise visionnaire et de plus de 25 ans d'apprentissage auprès de nos clients, partenaires et collaborateurs.
Chez Ovive,
« L'esprit d'équipe est fondamental chez Ovive. Car il n'y a qu'ensemble, en équipe, que l'on pourra concevoir, construire, exploiter, analyser et maintenir les unités de traitement les plus efficaces, propres et sures du monde » Marie Bierent, Présidente.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
Les +
- Environnement de travail bienveillant et stimulant
- Véhicule de service à disposition pour assurer les déplacements professionnels
- Prime de déplacements
- Téléphone et PC portable
- Primes diverses : participation et intéressement
- Mutuelle avantageuse et prévoyance à prix intéressant
- Congés complémentaires
- Parcours d'intégration et de formation à l'arrivée
- Accompagnement dans le parcours de formation et l'évolution de carrière
- Possibilité de télétravail de manière ponctuelle
Ovive s'engage sur la qualité de vie au travail et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle des collaborateurs. L'entreprise met également en avant l'inclusion avec notamment le traitement des candidatures sans discrimination en favorisant la diversité.
Vous vous reconnaissez dans les valeurs de durabilité, d'engagement et d'humain ?
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Candidatures
CV et Lettre de motivations à l'attention de M. Romain LENTHERIC sous la référence CEX84 via l'adresse ****@****.**
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