Educateur Spécialisé H/F Groupe SOS
Meaux - 77 CDD- 25 000 - 35 000 € / an
- 7 semaines
- Bac +5
- Service public hospitalier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'UEHD Le Fil d'Ariane accompagne 24 adolescents et jeunes majeurs au sein d'un dispositif d'accueil adapté à la situation singulière de chaque jeune (appartement, famille relais, FJT)
En tant que dispositif d'accompagnement à l'autonomie, vous accompagnez les mineurs et jeunes majeurs à l'apprentissage de l'ensemble des règles qui concourent à la vie en collectivité (respect des règles du voisinage et de copropriété), à la vie en appartement autonome (respect des règles d'hygiène, éducation à l'alimentation, gestion du budget) et à leur insertion sociale et professionnelle (travail autour de leur hygiène de vie, apprentissage des règles, inscription dans des projets pédagogiques internes).
Pour exercer ces fonctions d'accompagnement à l'autonomie, vous structurez l'accompagnement en :
- Définissant dans un premier temps les objectifs atteignables, réalisables et concrets du DIPC en invitant les parents ;
- Organisant des synthèses avec le milieu ouvert par trimestre, les partenaires et les parents ;
- Organisant chaque semaine des visites appartement pour affirmer une cohérence d'action et soutenir les jeunes dans leur accompagnement et leur quotidien;
- Réalisant des entretiens éducatifs à minima deux fois par mois ;
- Déployant des ateliers pédagogiques/médias éducatifs afin de bénéficier d'un terrain favorisant le développement des compétences psycho sociales et permettant l'observation des jeunes dans différentes situations;
- Etablissant le suivi de la prise en charge grâce à l'utilisation des outils pédagogiques mis à votre disposition : fiche ateliers, outils d'évaluation, fiche épargne, fiche Nemo etc.
- Produisant des écrits divers (rapport, notes de situation, de synthèse ou d'incidents) nourris, argumentés et nuancés de vos observations, hypothèses et perspectives de travail afin de rendre compte au magistrat de l'action menée.
- Au sein de la structure, vous participez aux temps de synthèses trimestriels pilotés par la cheffe de service ou le Directeur et vous entourez de l'équipe pluridisciplinaire pour nourrir et étayer votre réflexion.
- Vous participez aux réunions d'équipe et déclinez à l'issue de ces dernières, les démarches destinées à faire avancer les situations des mineurs. Vous participez également aux temps institutionnels de formation et de groupe d'analyse de la pratique.
- Dans le cadre des astreintes éducatives, vous répondez à toute sollicitation d'urgence dans un premier temps et vous déplacez autant que de besoin après évaluation avec le cadre d'astreinte de la nécessité.
Vous répondez dans un second temps aux sollicitations des parents, des familles relais, des jeunes et leur apportez écoute et soutien
Nous croyons au potentiel de chacun, mais aussi en la responsabilité individuelle de chacun de le développer.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de la candidature puis étude par le manager
-
Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
-
Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistante de service social ou de moniteur éducateur, vous avez obligatoirement une première expérience professionnelle dans la prise en charge de mineurs et jeunes majeurs placés au titre pénal ou civil, et idéalement dans le cadre de la semi-autonomie.
Solide dans votre pratique éducative et capable de maintenir un cadre contenant et sécurisant pour les jeunes confiés, vous avez également un grand sens du travail en équipe et une capacité d'analyse et de rédaction avérée.
Vous avez idéalement déjà mis en place des activités culturelles, artistiques ou sportives que vous avez utilisées comme outils de socialisation et de médiation éducative.
Dynamique et volontaire vous êtes force de proposition pour conduire de nouveaux projets éducatifs (transferts, ateliers, interventions partenaires extérieurs, sorties...) et en capacité de questionner de manière constructive le projet de service et les pratiques professionnelles dans l'objectif de l'amélioration continue des prises en charge.
Raisons de nous rejoindre
-
Trouver du sens et s'épanouir dans des métiers utiles à la société
-
Intégrer des équipes aux pratiques bienveillantes et inspirantes
-
Participer à un projet global à impact positif pour la société
-
Rejoignez un employeur inclusif et engagé pour le bien de tous
Bienvenue chez Groupe SOS
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle... Groupe SOS Jeunesse met en oeuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Infos complémentaires
Rémunération : 25 000 à 35 000
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