Les missions du poste
Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous serez la force motrice derrière le développement de votre centre de profit.
Véritable patron d'agence et personne de terrain, vos activités seront de :
Guider l'équipe :
- Vous serez proche du terrain et de vos équipes.
- Vous accompagnerez une équipe de 25 personnes sur notre site de ALLONE, composée de conducteurs/conductrices de travaux, chefs/cheffes de chantiers, magasiniers, assistants/assistantes d'agence, dessinateurs...
- Vous faites évoluer vos collaborateurs en accord avec votre hiérarchie.
Maîtriser votre budget :
- Vous serez garant de la rentabilité de vos affaires en suivant vos indicateurs.
- Vous prendrez en charge la gestion budgétaire de votre agence en fixant les prévisions d'investissement, en collaboration avec la direction générale.
Piloter votre activité :
- Vous supervisez vos affaires avec vos équipes, pour assurer une coordination parfaite entre les différents interlocuteurs.
- Vous êtes acteur de la bonne préparation des chantiers et l'anticipation des besoins en ressources.
Le profil recherché
Une expérience en conduite de travaux sur des chantiers de réseaux d'énergies (réseaux électriques, aériens et souterrain, éclairage public) est indispensable. La présence terrain aux côtés de vos équipes est essentielle pour vous. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant, en pleine croissance et possédant son propre parc machines. Nous attendons votre candidature !
Bienvenue chez Sobeca - Groupe FIRALP
Spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, SOBECA propose à ses clients une offre de services globale et complète dans les domaines des réseaux électriques, numériques, des territoires connectés, du gaz et du chauffage urbain. SOBECA dispose d'un réseau de plus de 40 agences sur le territoire.
Infos complémentaires
Process de sélection : 1er contact téléphonique pour mieux vous connaitre + rencontre avec votre futur manager.
Statut CADRE, rémunération fixe sur 13,3 mois + Variable sur objectif + Véhicule de fonction.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Mail de confirmation de réception de candidature sous 48h
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Si CV sélectionné, échange téléphonique avec un recruteur interne
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Entretien physique dans l'agence ciblé avec le manager
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Publiée le 31/05/2026 - Réf : SOB25216
